首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
单个企业无力单独积聚进行经营所必须具备的巨额资金、先进技术、生产设备及市场营销设施时,一般会采取( )。
单个企业无力单独积聚进行经营所必须具备的巨额资金、先进技术、生产设备及市场营销设施时,一般会采取( )。
admin
2012-12-17
33
问题
单个企业无力单独积聚进行经营所必须具备的巨额资金、先进技术、生产设备及市场营销设施时,一般会采取( )。
选项
A、垂直渠道系统
B、水平渠道系统
C、混合渠道系统
D、合并渠道系统
答案
B
解析
水平渠道系统是指营销渠道内同一层次的若干企业采取横向联合的方式,合资或合作开辟新的市场机会,这种联营主要是由于期望带来更大的协同效应,或是由于单个企业无力单独积聚进行经营所必须具备的巨额资金、先进技术、生产设备及市场营销设施,或是由于风险太大不愿单独冒险等。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/j6cM777K
本试题收录于:
商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类
0
商业经济专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
劳动者因工负伤被确认为完全丧失劳动能力的,依据国家有关规定,该劳动者所在用人单位()。
年轻人都愿意上大学,这种现象背后的原因是:在其他条件相同的情况下,人力资本投资进行得越早,则()。
对企业人员分布状况和层级结构所拟定的人员提升政策和方案的规划,这属于人力资源规划中的()。
按照大卫.尤里奇教授的观点,人力资源管理者和部门要参与到企业战略的制中去,并且要确保企业所制定的人力资源战略得以有效地实施。这描述的是人力资源管理部门的()角色。
对服务型企业在新增加的岗位中,当年新招用持《再就业优惠证》人员,与其签订1年以上期限劳动合同并缴纳社会保险费的,按实际招用人数,在相应期限内定额依次减免营业税。服务型企业,在相应期限内给予社会保险补贴,期限最长不超过()年。
某公司是一家大型的跨国公司,长期以来,公司高层在纳才、用才方面均采用了科学的管理方法。其人力资源部一贯坚持“考绩定人事”的原则(他们把员工分为优秀、合格、试用三种,分别享受不同的待遇。公司规定每季度进行一次业绩考评,并根据考评结果使员工晋升到不同的等级)。
根据社会模型,管理者一旦作出了错误的决策,他可能存在信息加工错误。产生这种现象的原因可能是()。
战略性人力资源管理发生作用的重要原则是()
劳动保障行政复议是由( )引起的。
下列属于组织设计的类型的是()。
随机试题
A.天南星配生姜B.甘草配甘遂C.石膏配牛膝D.丁香配郁金属于相畏的配伍是
当x=1时,f(x)=x3+3px+q取到极值(其中q为任意常数),则p=________
______thatyoursoniswellagain,younolongerhaveanythingtoworryabout.
减少背景非特异性染色最重要的条件是
为保护无记名股票股东的合法权益,我国《公司法》规定()。
下列各项中,属于财务状况分析应包括的内容的有()
结合FTP协议执行过程的分析,总结自己对网络体系结构中各层协议之间的关系,以及对网络协议的理解。
根据上面的条件,以下哪一项必定为真?()以下每名患者都可以由李医生负责治疗,除了:()
计算机中的指令由操作码字段和______两部分组成。
Americans’MarriageandFamilyMarriageintheUnitedStatestendstolookmorelikeserialmonogamythanlifetimepartnershi
最新回复
(
0
)