首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )通常是以工时或完成产品的计数计算员工应当获得的劳动报酬。
( )通常是以工时或完成产品的计数计算员工应当获得的劳动报酬。
admin
2019-07-10
31
问题
( )通常是以工时或完成产品的计数计算员工应当获得的劳动报酬。
选项
A、工资
B、薪金
C、奖金
D、福利
答案
A
解析
工资通常以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。如计时工资(小时、日、周工资)或计件工资。薪金通常是以较长的时间为单位计算员工的劳动报酬,如月薪、年薪。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/kAEv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
岗前培训的优点不包括()。
养老保险是世界各国较普遍实行的一种社会保障制度,一般具有()的特点。
企业能力效率分析主要包括()。
决策树的分析程序包括:①剪枝决策;②计算期望值;③绘制树形图。排序正确的是()。
战略控制的方法包括()。
劳动法律渊源包括()。
劳动监督检查时,()以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律法规的情况进行监督检查,对违反劳动法律、法规的行为有权制止,并责令改正。
关于心理测试,下列表述不正确的是()。
不是影响销售渠道选择的因素的是()。
领导行为风格与下属参与决策相联系,讨论如何选择领导的方式和参与决策的形式以及参与程度的是()。
随机试题
在全部国有企业中数量最多的经营形式是()
胎盘早期剥离,最常见于下列哪种疾病
某市南关区岳阳税务征管所肖某、李某和陈某在对市造纸阀门厂进行税务检查时,认为该厂偷逃税款.遂将其会计账簿带回所内查验。经查,认定其偷逃税3万元,即责令限期缴纳并处罚款6万元。该厂不服.申请复议,复议机关维持原处罚决定。在该厂拒不履行期间,税务局扣押了其生产
正、反循环钻孔灌注桩在灌注混凝土前,其孔底沉渣的控制指标是()。
按照五级分类法.可以将贷款分为正常、关注、次级、可疑和损失,其中后两类属于不良贷款。()
青年初期相当于高中时期,这一时期学生的发展由依赖性向独立性过渡。()
教育除了需要根据社会的变化而与时俱进、更新知识体系外,还应向受教育者提供许多“__________”的东西,比如创新意识和批判精神的__________,品行、修为的培养,智商、情商和灵商的开发。无论时间如何流逝,知识如何更新,上述内容都应始终存在于高等教
Whilechildrenlearnspokenandbodylanguage—properpostures,eyebehaviors,etc.—theyalsolearnasubtlerthing;howtoreac
Theorganizationseekstoinsure(equally)______ofpayformenandwomen.
HumansarethedominantspeciesonplanetEarth.Theirnumbersareincreasingrapidly.Theirenvironmentnolongerrestrictsthe
最新回复
(
0
)