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实行成本领先战略的企业在制定薪酬方案时通常会( )。

admin2017-12-13  91
问题 实行成本领先战略的企业在制定薪酬方案时通常会(    )。
选项 A、提高奖金在整体薪酬中所占的比例
B、实施高于市场水平的基本薪酬
C、使薪酬水平低于竞争对手
D、追求效率最大化、成本最小化
E、对于创新给予足够的报酬和奖励
答案A,C,D
解析 成本领先战略即成本最低战略的内容有：①追求效率最大化、成本最小化；②薪酬水平比竞争对手的薪酬相对较低；③薪酬结构中奖金所占的比例相对较大。
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