2. 自考
  3. 某企业为鼓励销售人员打开销路，实行“基本工资加奖金”制度，奖金由总经理根据员工销售情况以“红包”形式不公开发放。为确保生产消耗的需要，原材料请购申请由车间主任根据生产消耗情况提出，经总经理批准后交采购部门进行采购。 要求：分析该企业成本核算业务存在

某企业为鼓励销售人员打开销路，实行“基本工资加奖金”制度，奖金由总经理根据员工销售情况以“红包”形式不公开发放。为确保生产消耗的需要，原材料请购申请由车间主任根据生产消耗情况提出，经总经理批准后交采购部门进行采购。 要求：分析该企业成本核算业务存在

admin2016-02-14  52
问题 某企业为鼓励销售人员打开销路，实行“基本工资加奖金”制度，奖金由总经理根据员工销售情况以“红包”形式不公开发放。为确保生产消耗的需要，原材料请购申请由车间主任根据生产消耗情况提出，经总经理批准后交采购部门进行采购。
    要求：分析该企业成本核算业务存在的问题，并进行设计上的改进。
选项
答案(1)该企业的成本核算业务存在如下问题： ①销售部门薪酬制度不合理，导致销售部门工作消极，影响企业的销售业绩； ②采购业务缺少预算管理，容易造成原料紧缺或积压，影响企业生产； ③原材料请购程序不规范； ④生产工人执行计件工资制度，使生产部门偏重产量忽视质量，导致产品质量下降，影响产品的销售； ⑤缺少产品计划管理和控制，盲目生产导致产成品库存积压。 (2)应进行如下改进： ①销售部门应建立公开透明的薪酬制度，形成内部激励和竞争； ②加强采购业务的预算管理，严格按预算有计划地进行采购，既保证生产的顺利进行，又避免占用过多采购资金； ③建立规范的采购申请制度，明确相关部门或人员的职责权限及请购程序，例如：由请购部门(仓库)填制请购单，送交供应部门，由供应部门会同财会部门在授权范围内批准； ④建立产品质量控制制度，主要是通过对操作人员、机器设备、材料和1：艺方法等影响因素进行控制，例如：以产品质量合格品率或等级率作为考核工资的依据； ⑤加强产品计划管理，对产品进行市场预测，根据市场预测的结果以及企业的生产能力。确立生产任务，编制生产计划，避免造成产成品积压。
解析
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