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  3. 以人为基础的系统性工作分析方法是( )。

以人为基础的系统性工作分析方法是( )。

admin2013-03-12  35
问题 以人为基础的系统性工作分析方法是(    )。
选项 A、工作要素法
B、管理职位分析问卷
C、关键事件法
D、工作任务清单分析法
答案A
解析 以人为基础包括职位分析问卷法、工作要素法、临界特质分析系统、能力要求法。以工作为基础包括关键事件法、管理职位分析问卷、功能性工作分析方法和工作任务清单分析法。
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