首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
企业应用关键绩效指标法的程序中与其他业绩评价方法的关键不同点是( )。
企业应用关键绩效指标法的程序中与其他业绩评价方法的关键不同点是( )。
admin
2022-08-30
59
问题
企业应用关键绩效指标法的程序中与其他业绩评价方法的关键不同点是( )。
选项
A、制定激励计划
B、制定以关键绩效指标为核心的绩效计划
C、实施绩效评价与激励
D、编制绩效评价报告与激励管理报告
答案
B
解析
应用关键绩效指标法与其他业绩评价方法的关键不同是制定和实施以关键绩效指标为核心的绩效计划。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/lcnc777K
本试题收录于:
财务成本管理题库注册会计师分类
0
财务成本管理
注册会计师
相关试题推荐
甲公司采用平衡计分卡进行业绩衡量,旨在解决“我们的优势是什么”的问题的是()。
甲公司拟于2014年10月发行3年期的公司债券,债券面值为1000元,每半年付息一次,2017年10月到期还本。甲公司目前没有已上市债券,为了确定拟发行债券的票面利率,公司决定采用风险调整法估计债务成本。财务部新入职的小w进行了以下分析及计算:(1)收
甲公司拟于2014年10月发行3年期的公司债券,债券面值为1000元,每半年付息一次,2017年10月到期还本。甲公司目前没有已上市债券,为了确定拟发行债券的票面利率,公司决定采用风险调整法估计债务成本。财务部新入职的小w进行了以下分析及计算:(1)收
甲公司是一家尚未上市的高科技企业,固定资产较少,人工成本占销售成本的比重较大。为了进行以价值为基础的管理,公司拟采用相对价值评估模型对股权价值进行评估,有关资料如下:(1)甲公司2013年度实现净利润3000万元,年初股东权益总额为20000万元,年末股
已知:甲公司股票必要报酬率为12%。乙公司2007年1月1日发行公司债券.每张面值1000元,票面利率8%,5年期。已知:(P/F,12%,3)=0.7118,(P/A,12%,3)=2.4018,(P/F,10%,1)=0.9091(P/F,10%,
存货模式和随机模式是确定最佳现金持有量的两种方法。对这两种方法的以下表述中,正确的有()。
研究保险储备的目的,就是要找出合理的保险储备量,使缺货或供应中断损失和储备成本之和最小。需要考虑()。
在零部件是自制还是外购决策时,如果企业有剩余生产能力,则需要考虑的成本有()。
下列各项中,适合作为单位级作业的作业动因有()。
甲公司将于2018年10月发行5年期债券。甲公司的信用级别为BB级,目前国内上市交易的BB级公司债有3种,这3种债券及与其到期日接近的政府债券的到期收益率如下:用风险调整法计算的甲公司税前债务资本成本为()。
随机试题
在图Ⅱ-1中,已知E1=18V,E2=9V,R1=2Ω,R2=3Ω,R3=6Ω,用支路电流法求I1、I2、I3的值。
女性,23岁,住院病人,反复发作性喘息15年,经常门诊就医,用抗生素、支气管解痉剂,症状可控制,近2天受凉“感冒”喘息加重并咳少量白痰。检查:体温36.8℃,两肺散在哮鸣音。下列治疗原则,哪项是错误的
水泥砂浆与混合砂浆相比具有的明显特点是( )。
( )时期个人的人生目标应该是积极寻找高薪职位,并努力工作。
固定资产明细账不必每年更换,可以连续使用。()
简述《幼儿园工作规程》关于幼儿教育目标的规定。
甲、乙两人一起投资开了一家公司。甲最初投入的资本是乙的1.5倍。后来丙拿出了250万元资金来投资入伙,甲、乙、丙想在总资产不变的前提下,让他们三人占有的股份都相等,所以决定将这250万元由甲、乙两人来分,那么甲应拿多少万元?
公司、企业人员受贿罪
Wife:Whereismyboxofchocolates?Husband:_____.
散客
最新回复
(
0
)