2. 职业资格
  3. ( )通常指员工超额劳动的报酬。

( )通常指员工超额劳动的报酬。

admin2015-04-14  22
问题 (        )通常指员工超额劳动的报酬。
选项 A、收入
B、奖励
C、薪金
D、工资
答案B
解析 奖励通常指员工超额劳动的报酬，包括红利、佣金、利润分享等。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/lcov777K
本试题收录于： 企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)