2. 职业资格
  3. 应用开发阶段是绩效管理的终点，又是一个新的绩效管理工作循环的( )。

应用开发阶段是绩效管理的终点，又是一个新的绩效管理工作循环的( )。

admin2009-11-26  52
问题 应用开发阶段是绩效管理的终点，又是一个新的绩效管理工作循环的(    )。     
[解析]
选项 A、始点     
B、中点
C、终点     
D、总结
E、都不是
答案A
解析 应用开发阶段是绩效管理的终点，又是一个新的绩效管理工作循环的始点。在这个阶段为了进一步推动企业绩效管理活动的顺利开展，应着手做好以下几个方面的工作：①重视考评者绩效管理能力的开发；②被考评者的绩效开发；③绩效管理的系统开发；④企业组织的绩效开发。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/n6ov777K
本试题收录于： 企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)