首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
请参照某企业职业经理人员的测评指标,即:战略管理能力、团队管理能力、自我意识、领导技能、分析式思考、自我管理能力、成就需求、市场意识、关注细节与秩序,绘制该企业职业经理选拔性素质模型图。
请参照某企业职业经理人员的测评指标,即:战略管理能力、团队管理能力、自我意识、领导技能、分析式思考、自我管理能力、成就需求、市场意识、关注细节与秩序,绘制该企业职业经理选拔性素质模型图。
admin
2013-08-09
97
问题
请参照某企业职业经理人员的测评指标,即:战略管理能力、团队管理能力、自我意识、领导技能、分析式思考、自我管理能力、成就需求、市场意识、关注细节与秩序,绘制该企业职业经理选拔性素质模型图。
选项
答案
选拔性素质模型是结构化面试过程中的提问问题的主要依据。绘制该图要注意:首先将要测评的指标作为一列,如该案例中的战略管理能力、团队管理能力、自我意识、领导技能、分析式思考、自我管理能力、成就需求、市场意识、关注细节与秩序;然后针对某个具体的经理人,评价其各项能力的等级,有A、B、C、D四个等级;最后将各项能力的评价等级连起来形成了素质模型图。具体如图2-1所示。 [*]
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/pcsv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级专业技能题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级专业技能
企业人力资源管理师
相关试题推荐
“差之毫厘,谬之千里”,这一箴言所蕴涵的职业道德规范是()。
内容效度的评估方法有()。
实施具体化技术,主要是用于处理()的情况。
在智商正常的范围内,智商水平与心理健康水平的关系是()。
许又新提出的评估心理健康的标准包括()标准。
根据马克思主义基本原理,决定道德发展状况的根本因素是()。
对从业人员来说,所谓职业化指的是从业人员工作状态的()。
可以提高个体自尊心水平的因素包括()。
心理发展成熟后,人对现实的反应方式一般是()。
通用电气公司(GE)的员工守则规定“绝不可以提供或给予任何人士贿赂或回扣。”通用公司的这项规定体现了()。
随机试题
时间艺术:______、_______。
右心衰竭引起淤血的器官主要是
病案整理过程包括资料的装订,病案装订的方式是
1989年,某国家儿童中发生了艾滋病病毒感染的暴发流行,经调查,可能的原因是
清热利湿而利胆退黄,为治湿热黄疸之要药的中药是
一平面简谐波的波动方程为y=0.1cos(3πt—πx+π)(SI),t=0时的波形曲线如图所示,则下列叙述中哪个正确?
某施工企业2015年度利润表中营业利润为1000万元,营业外收入200万元,营业外支出100万元,适用所得税率25%,则当期所得税为()。
绩效的卓越标准是指企业未做要求和期望,其作用是()。
下列关于投资性房地产转换的会计处理,表述正确的是()。
在学生表中共有100条记录,执行如下命令,执行结果将是INDEXON-总分TOZFSETINDEXTOZFGOTOPDISPLAY
最新回复
(
0
)