首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
公务员
冬天刺猬怕冷,抱在一起相互取暖,相距太远了会冷,相距太近了就会刺伤对方。请根据这个故事谈谈公务员在交友中如何把握“度”的问题。
冬天刺猬怕冷,抱在一起相互取暖,相距太远了会冷,相距太近了就会刺伤对方。请根据这个故事谈谈公务员在交友中如何把握“度”的问题。
admin
2016-01-19
61
问题
冬天刺猬怕冷,抱在一起相互取暖,相距太远了会冷,相距太近了就会刺伤对方。请根据这个故事谈谈公务员在交友中如何把握“度”的问题。
选项
答案
一、两只刺猬距离太远会冷,太近会刺伤对方,这告诉我们公务员要谨慎交友,公私分明,对朋友敬而远之;不分原则地交友,既害了朋友,又害了自己。 二、公务员也是人,需要正常的社交。正常的社交有利于放松身心、调节情绪,而且和老百姓做朋友,可以了解民情。如果公务员没有朋友,那么他就无法和朋友分享工作、生活的点滴,不利于其心理的健康,而且脱离人群,不利于展开工作。 三、公务员交友要把握好度。有些公务员不分对象,滥交朋友,甚至“傍大款”,动机不纯,借交往之名搞权钱、权色交易,这些行为有悖于党的原则和纪律,有损领导干部的形象。某位官员是死到临头才悔悟:“交朋友糟蹋了我的一生,毁掉了我的前程,真是万分悔恨。”然而,在任上时,他恣意妄为,通过结交“钱友”大肆索贿受贿,其受到最严厉的惩处,也完全是咎由自取。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/pyVe777K
本试题收录于:
面试题库地方公务员分类
0
面试
地方公务员
相关试题推荐
根据数字使用规范,下列公文中的数字写法正确的是()。
下列关于社会主义初级阶段按劳分配的特点的说法正确的是()。
《搜神记》是一部记录中国古代汉族民间传说中神奇怪异的故事集,搜集了古代的神异故事共四百多篇,开创了中国古代神话的先河。其作者是()。
据中国社会科学院发布的《中国农业转移人口市民化进程报告》显示,2012年,我国城镇人口的养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险的参与率分别为42.75%、75.36%、21.39%、21.68%,而同期农民工参与率分别为14.3%、16.9%、8.4
据中国社会科学院发布的《中国农业转移人口市民化进程报告》显示,2012年,我国城镇人口的养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险的参与率分别为42.75%、75.36%、21.39%、21.68%,而同期农民工参与率分别为14.3%、16.9%、8.4
2013年6月18日,中央召开党的群众路线教育实践活动工作会议,对全党开展教育实践活动进行部署。习近平强调:“开展党的群众路线教育实践活动,就是要使全党同志牢记并恪守全心全意为人民服务的根本宗旨,以优良作风把人民紧紧凝聚在一起,为实现党的十八大确定的目
2013年6月18日,中央召开党的群众路线教育实践活动工作会议,对全党开展教育实践活动进行部署。习近平强调:“开展党的群众路线教育实践活动,就是要使全党同志牢记并恪守全心全意为人民服务的根本宗旨,以优良作风把人民紧紧凝聚在一起,为实现党的十八大确定的目
张某与王某签订了一份借款合同,张某为借款人,王某为出借人,借款数额为500万元,借款期限为两年。A机构、B机构为该借款合同进行保证担保,担保条款约定,如张某不能如期还款,A机构、B机构承担保证责任。同时,李某对张某与王某的借款合同进行了抵押担保,担保物为一
下列民族自治区中,成立时间最早的是()。
赵某是某大学会计专业的学生,毕业后在一家广告设计公司的财务部做出纳。由于这家公司的设计方案属于公司的商业秘密,公司规定,全体员工均采用最长试用期,且为保护公司的商业秘密以及与知识产权相关的保密事项,需要与受聘员工签订竞业限制条款,约定在解除或者终止劳动合同
随机试题
_______能保持汽车在制动时,尤其是在冰雪及泥泞路面上转向的操纵性,防止汽车失控。
特发性血小板减少性紫癜之血热伤络证的治法是
患者,男,65岁,农民,小学文化。胃癌术后第1天,护士就减轻术后疼痛的方法与其进行交谈时,恰逢患者的亲属探望。此时患者感到伤口阵阵疼痛,略显烦躁,导致交谈难以继续。影响此次护患沟通的隐秘因素是
()的特点是单价是确定的,工程量是可变的。
机电工程资料按工作任务分类,可分为输人类、输出类、上报审批类、下发传达类、()、报废销毁类等。
绿色植物在生物圈中的水循环中起着重要的作用,主要是因为它具有()。
在现代市场体系的分类中,生产要素市场中的技术市场又可以分为()。
石墨烯材料是近年来发现的新材料,下列关于石墨烯的说法错误的是:
WelchePluralformstimmtnicht
Ifwecan______ourpresentdifficulties,theneverythingshouldbeallright.
最新回复
(
0
)