首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
下面有关效标参照的说法不正确的是( )。
下面有关效标参照的说法不正确的是( )。
admin
2019-11-30
11
问题
下面有关效标参照的说法不正确的是( )。
选项
A、按照某一效度标准可以预测效标群体工作优劣
B、效标参照对于定义胜任特征很关键
C、一个特征品质即使对现实世界不能做出差异化的预测，也可称之为胜任特征
D、最常用于胜任特征研究的效标是优秀效标和合格绩效
答案
C
解析
一个特征品质如果对现实世界不能预测什么有意义的差异，则不能称之为胜任特征。因此选C。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/qo0M777K
本试题收录于：
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》的规定，因()产生的纠纷不属于劳动争议。
下列不属于组织结构的权变因素的有()。
下列关于基尼系数的说法不正确的有()。
在评估内容中最基本、最常用的评估方式是()。
自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或其直系亲属、所在单位或经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请()。
关于对人力资源部门的绩效评价的陈述，错误的是()。
小刘是北京电脑城一家软件开发公司人力资源部的培训开发专员，他预见到今后5年软件开发方面的业务将会持续增长，所以建议董事长派4-5名年轻工作人员到国外学习新的软件开发技术，董事长采纳了他的建议。根据上述资料回答下列问题：对员工进行培训与开发的责任最终落
关于组织设计和组织文化的说法，不正确的是()。
劳动者因履行劳动力派遣合同产生劳动争议而起诉，争议内容涉及接受单位的，以()为被告。
随机试题
金黄色葡萄球菌引起的急性骨髓炎最宜用（ ）。
尿色与疾病不符的一项是
某施工合同履行中，发包人派驻施工现场的代表甲平时很少参与管理，都由发包人的员工乙对承包人完成的工程量确认并以甲的名义签字后支付工程款，但乙并未获得发包人法定代表人书面授权，工程竣工结算时，甲对乙确认的其中几项进度款提出异议，此时，对己支付的工程款( )。
企业无法支付到期的商业承兑汇票时，应当进行的处理是()。
下列事项中，可能影响企业当期利润表中营业利润的有()。
公安机关依法对负有治安责任的社会团体、组织及其个人履行治安责任、预防治安问题的情况实施治安行政管理的一种权力是()
K1HCB4ME16WEY9XC
设矩阵Am×n的秩为r(A)=m＜n，Em为m阶单位矩阵，下列结论中正确的是()．
以下程序的功能是：建立一个带有头结点的单向链表，并将存储在数组中的字符依次转储到链表的各个结点中，请从与下划线处号码对应的一组选若中选择出正确的选项。#include stuct node{ char data; struct node *next;};
Onedayapoliceofficermanagedtogetsomefreshmushrooms.Hewasso【C1】______whathehadboughtthatheofferedto【C2】______
最新回复
(
0
)
