2. 职业资格
  3. 使营销人员和企业之间产生较大的离心力的工资形式是( )。

使营销人员和企业之间产生较大的离心力的工资形式是( )。

admin2009-04-01  51
问题 使营销人员和企业之间产生较大的离心力的工资形式是(    )。
选项 A、计件工资制
B、提成工资制
C、技能工资制
D、岗位工资制
答案B
解析 佣金制(提成制)主要用于营销人员的工资支付制度。优点是可以充分调动营销人员的营销积极性．缺点是使营销人员和企业之间产生较大的离心力。
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