劳动者患病或非因工负伤、病休期间、企业可以支付不得低于最低工资( )的工资。

admin2019-07-10 36

问题劳动者患病或非因工负伤、病休期间、企业可以支付不得低于最低工资( )的工资。

选项 A、50%
B、60%
C、70%
D、80%

答案D

解析

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/sTEv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类

0

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)