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根据“工作生活质量”的概念，为实现员工工作生活质量的提高，在人力资源管理方面出现了一些新的方法与途径，其中的核心是( )。
根据“工作生活质量”的概念，为实现员工工作生活质量的提高，在人力资源管理方面出现了一些新的方法与途径，其中的核心是( )。
admin
2015-10-31
59
问题
根据“工作生活质量”的概念，为实现员工工作生活质量的提高，在人力资源管理方面出现了一些新的方法与途径，其中的核心是( )。
选项
A、保证劳动报酬的充分性和公平性
B、提高员工对工作本身的满意度
C、重视员工的职业生涯发展
D、员工参与管理
答案
D
解析
员工参与管理是提高员工工作生活质量的核心。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/tcs0777K
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人力资源管理专业知识与实务题库初级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
初级经济师
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