首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
行为导向型的考评方法包括( )。
行为导向型的考评方法包括( )。
admin
2021-08-12
57
问题
行为导向型的考评方法包括( )。
选项
A、绩效标准法
B、关键事件法
C、行为观察法
D、强制分配法
E、排列法
答案
B,C,D,E
解析
行为导向型的主观考评方法包括排列法、选择排列法、成对比较法、强制分配法和结构式叙述法。行为导向型的客观考评方法主要有关键事件法、强迫选择法、行为定位法和加权选择量表法。选项A属于结果导向型的绩效考评方法。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/tgBv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
改进过细劳动分工的方法是()
在人与事的配置过程中,既要达到工作的满负荷,又要符合人的生理心理要求,属于()原理。
用人单位内部劳动规则是企业规章制度的组成部分,是企业和劳动者共同的()
从管理层次上看,现代人力资源管理部门属于()
所谓(),是指基于劳动领域的自然科学、社会科学和实践经验的综合成果,经有关方面协商一致决定,或由有关方面批准,以多种形式发布的对劳动过程和劳动关系领域内的重复性事物、概念和行为所做的统一规定,作为共同遵守的准则和依据。
奉献的特征是()。
()鼓励应聘者继续与面试考官交流,表达出对信息的关心和理解。
广义人力资源规划是企业所有人力资源计划的总称。是()的统一。
()应承担法律责任。
在安全生产责任制中,()在各自分管的工作范围内对安全卫生负责。
随机试题
背景某市政务服务中心办公大楼工程,地下为3层连体车库,地上24层,其中:裙房6层,檐高27m,报告厅混凝土结构局部层高8m,演艺厅钢结构层高8m。框架—剪力墙结构,基础埋深12m。地下水位在底板以上2m。由于现场场地开阔,故地质勘察报告和设计文件推荐基坑
一个年轻教师的手记最近一个月的时间,我的心情一直如阳光般灿烂。家人、朋友说我变得更乐观,同事们说我有个好心态,其实自己最清楚,这一切皆起源于学生的一句鼓励与认可。那是一个难忘的傍晚,我下班回家的路上遇到自己的两名学生,主动邀他们同行并攀谈起来。那个叫×
Hecamein______inthe400-meterrace.
有关同工酶的叙述哪项正确
下列关于定性风险分析的表述,错误的是()。
在利用调值公式法进行动态结算时,首先应( )。
企业计提管理部门设备折旧5000元,在记账以后发现将“管理费用”科目错误的记入了“制造费用”,下列更正的账务处理中正确的有()。
管理机制是反映物业管理企业实现项目物业管理服务目标的基础,一般由()组成。
数据的存储结构是指()。
TheDifferenceBetweenSpokenandWrittenEnglishI.Thedefinitionofspeechandwritingtwo【T1】______methodsofcommunication
最新回复
(
0
)