( )为企业员工的考核、晋升提供了依据。

admin2021-12-09 33

问题 ( )为企业员工的考核、晋升提供了依据。

选项 A、工作岗位分析
B、工作岗位设计
C、人员流动统计
D、人员需求计划

答案A

解析工作岗位分析具有如下作用：(1)工作岗位分析为招聘选拔、任用合格的员工奠定了基础；(2)工作岗位分析为员工的考评、晋升提供了依据；(3)工作岗位分析是企业岗位改进工作设计、优化劳动环境的必要条件；(4)工作岗位分析是制定有效的人力资源规划、进行各类人才供给和需求预测的重要前提；(5)工作岗位分析是工作岗位评价的基础，而工作岗位评价又是建立健全企业单位薪酬制度的重要步骤。

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企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

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( )为企业员工的考核、晋升提供了依据。

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

企业违反集体合同，应当()。

()要求企业的每位员工都必须按照规定的时间、地点、方法和程序要求履行自己的劳动义务。

在劳务外派工作中，以下哪种人员是不准出境的?()

根据我国工伤保险的有关规定，工伤保险待遇分为()。

目前我国职工参与管理的形式主要是()。

所谓()就是对本企业的营销具有吸引力的、能享受竞争优势的市场机会。

假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为()。

群体决策的缺点有()。

培训前对培训师的基本要求是()

根据狭义人力资源规划的内涵，其任务在于根据企业内外环境和条件的变化，运用科学的方法()。

模具冷却水道设置在模具零件内部，形状应为

右肺根()

医师将一位符合安乐死条件的患者，使用药物结束其痛苦的生命，称为

我国现存最早的本草学专著是我国第一部炮制专著是

对自动喷水灭火系统的报警阀进行渗潜心式试验时，试验压力为额定工作压力的(　　)，阀瓣处应无渗漏。

根据《建设工程工程量清单计价规范》GB50500—2013，关于投标总价的说法，正确的是()。

债权人行使撤销权的必要费用的承担者是()。

四川风味小吃是()。

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10/ten

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企业违反集体合同，应当()。

()要求企业的每位员工都必须按照规定的时间、地点、方法和程序要求履行自己的劳动义务。

在劳务外派工作中，以下哪种人员是不准出境的?()

根据我国工伤保险的有关规定，工伤保险待遇分为()。

目前我国职工参与管理的形式主要是()。

所谓()就是对本企业的营销具有吸引力的、能享受竞争优势的市场机会。

假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为()。

群体决策的缺点有()。

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右肺根()

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我国现存最早的本草学专著是我国第一部炮制专著是

对自动喷水灭火系统的报警阀进行渗潜心式试验时，试验压力为额定工作压力的( )，阀瓣处应无渗漏。

根据《建设工程工程量清单计价规范》GB50500—2013，关于投标总价的说法，正确的是()。

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对自动喷水灭火系统的报警阀进行渗潜心式试验时，试验压力为额定工作压力的(　　)，阀瓣处应无渗漏。