在实际生话中，实施同工同酬原则所遇到的障碍包括( )。

admin2014-08-25 16

问题在实际生话中，实施同工同酬原则所遇到的障碍包括( )。

选项 A、各部门之间存在不同的工资支付能力
B、各部门之间的工会集体谈判力量不同
C、各部门之间存在流动壁垒
D、各部门之间的工作性质不同
E、各部门之间的分工不同

答案A,B,C

解析在实际生活中，要做到同工同酬遇到的障碍包括：①由于不同部门之间的利润水平或工资支付能力不同，做相同技术水平工作的劳动者实际上很难拿到相同的工资；②在存在流动壁垒的情况下，处于人员短缺部门的劳动者与处于人员过剩部门的劳动者也往往很难实现同工同酬；③各部门、各单位中是否存在工会以及工会的组织程度、集体谈判力量的强弱不同，也同样有可能使工资水平的确定偏离同工同酬状态。

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某固定资产原值为10万元，预计净残值为10000元，折旧年限5年。若采用平均年限法计算折旧，则月折旧额为(　　)元。

[*]

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设备试运行的质量控制中，大型、复杂、精密仪器，试运行方案或操作规程已由安装单位编制完成，并经总监理工程师及( )审查批准。

某固定资产原值为10万元，预计净残值为10000元，折旧年限5年。若采用平均年限法计算折旧，则月折旧额为( )元。

[*]

设备试运行的质量控制中，大型、复杂、精密仪器，试运行方案或操作规程已由安装单位编制完成，并经总监理工程师及(　　)审查批准。

某固定资产原值为10万元，预计净残值为10000元，折旧年限5年。若采用平均年限法计算折旧，则月折旧额为(　　)元。