首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
工程
业主选聘和解聘物业服务企业,需要经( )同意。
业主选聘和解聘物业服务企业,需要经( )同意。
admin
2011-02-04
50
问题
业主选聘和解聘物业服务企业,需要经( )同意。
选项
A、业主委员会
B、专有部分占建筑物总面积过半数的业主
C、占总人数过半数的业主
D、专有部分占建筑物总面积过半数的业主且占总人数过半数的业主
答案
D
解析
《物权法》规定,业主共同决定选聘和解聘物业服务企业或者其他管理人,应当经专有部分占建筑物总面积过半数的业主且占总人数过半数的业主同意。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/uqof777K
本试题收录于:
土地管理基础与法规题库土地估价师分类
0
土地管理基础与法规
土地估价师
相关试题推荐
甲公司于2001年6月通过拍卖竞得一宗位于K市中心区的土地50年使用权。该宗土地面积为800平方米,经开发于2002年6月建成一座建筑面积38为950平方米的写字楼,并全部用于出租。为了解资产状况,甲公司2006年6月委托土地评估机构进行估价,要求评估土地
某地块1997年11月25日的地价为2000元/平方米,1997年11月25日至2000年11月25日该地区的地价上涨了15%(其他情况不变),则该地块2000年11月25日的土地价格为()元/平方米。
甲企业拟与乙企业就资产置换问题进行谈判,为谈判提供依据的土地估价结果应为()。
下列有关土地估价报告编写的做法符合要求的是()。
采用剩余法评估地价时,一般可采用()对开发完成后的不动产价格进行评估。
下列关于征地费说法正确的是()。
某城市拟对市中心区域进行旧城改造,涉及到A、B、C、D四宗地,土地总面积为20000平方米。其中宗地A为一旧住宅区,土地总面积为8500平方米;宗地B为企业甲所使用的国有划拨土地,土地面积为7000平方米,土地现状用途为工业,由于规划限制,该企业计划搬迁到
企业甲拥有一宗土地面积为20亩的国有出让土地,规划建设4万m2综合大楼和2万m2公寓,预计2年建成后即全部售出。企业甲在完成前期投入后,拟将该宗地转让给房地产开发商乙。经调查,该城市相似地段相同功能的综合楼售价为6000元/m2,公寓售价为4500元/m2
某公司在s市开发区拥有一块工业用地,拟在2009年7月1日通过土地使用权抵押贷款,试根据下面的资料估算该宗地于贷款日期的单位价格和总价格。土地情况为:该土地通过征收后出让获得,当时征收时包括代征的500m2的绿化用地在内总面积共计5500m2。土地出让手续
下列关于农用地特点的说法错误的是()。
随机试题
巴金小说《憩园》在表现反封建主题方面有何特点?
IwasonabusoneMarchevening.Thedriverdidn’t【C1】______tostartthebussoonbecauseitwasnotyet【C2】______Amiddle-ag
轻钢龙骨吊顶的吊杆距主龙骨端部大于300mm时.应当采取哪项加强措施?
2009年)将八进制数763转换成相应的二进制数,其正确结果是()。
在短期国库券无风险利率的基础上,可以发现的规律有( )。
在人员甄选活动中经常使用的非智力预测因素有()。
冲突管理中对冲突的预防和疏导包括()。
某汽车制造企业为增值税一般纳税人,生产的A型小汽车出厂价格每辆10万元(不含增值税),为销售业务设立一非独立核算的运输队从事运输劳务,2009年生产经营情况如下:(1)采用直接收款方式销售给特约经销商A型小汽车50辆,另收取提货手续费1万元,已经取
仓储管理是物流作业管理的核心,仓储管理系统的建设历来受到人们的普遍重视。()
员工素质测评的基本假设是:人的素质是有差异的。这种差异是主观存在的,造成素质差异的因素是多方面的。员工素质测评的另一个假设是:不同的职位具有差异性,也就是工作内容的差异性。但是,工作权责是相同的,都是权责对等。员工素质测评的第三个原理是人岗匹配原理。人岗匹
最新回复
(
0
)