2015年3月，王某到某建筑公司打工，双方签订了为期1年的劳动合同，合同约定：月工资3 000元，每天工作9小时，每周工作7天，不享受年假，合同履行期间发生伤残，公司概不负责。2015年6月，王某在施工中因操作不当被砸伤。王某认为自己被砸伤属于工伤，要求公

admin2017-12-12 31

问题 2015年3月，王某到某建筑公司打工，双方签订了为期1年的劳动合同，合同约定：月工资3 000元，每天工作9小时，每周工作7天，不享受年假，合同履行期间发生伤残，公司概不负责。2015年6月，王某在施工中因操作不当被砸伤。王某认为自己被砸伤属于工伤，要求公司给予赔偿，公司却以王某违反规章制度为由解除与王某的劳动合同。王某不服，向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求认定被砸伤为工伤，并要求公司支付解除劳动合同经济补偿。根据以上资料，回答下列问题：
关于王某被砸伤是否为工伤的说法，符合法律规定的是( )。

选项 A、王某在施工中因操作不当被砸伤，责任在王某本人，因此所受伤不应当为工伤
B、王某与公司已约定发生伤残，公司概不负责，因此所受伤不应当为工伤
C、王某在施工中因操作不当被砸伤，王某本人有一定责任，但所受伤仍应当为工伤
D、王某在建筑公司如果工作1年以上，所受伤才可以认定为工伤

答案C

解析在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应认定为工伤。

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该航空公司的组织结构形式为()。这种组织形式从稳定性角度来看()。

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工作分析的方法有()。

人力资源规划是指使组织稳定地拥有一定质量和必要数量的()，以实现包括个人利益在内的组织目标而拟定的一套措施。

资料：小王最近离开了武汉一家电脑公司，去了深圳一家电脑公司，原因是他对原公司每月付给他的薪酬感到不公平。根据上述资料回答下列问题：

我国劳动法规定，企业与劳动者建立劳动关系时()。

订立劳动合同的()原则，是劳动合同有效并受国家法律保护的前提条件。

我国《劳动法》规定，对怀孕()以上的女职工，用人单位不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

下列关于目标设置理论的说法正确的是(　　)。

自劳动能力鉴定结论作出之日起()后，工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。

患儿，男，8岁。近2周来因头痛、乏力、食欲减退、时有呕吐来诊。查体：表情淡漠，反应迟钝，体温38.8℃，脉搏80次/分，颈有抵抗，肺腹无异常，未接种过卡介苗，其父患空洞性肺结核。

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帝王陵的地面建筑主要有()。

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以下有关债的主体变更的表述中,符合我国《合同法》规定的是()。

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人力资源规划是指使组织稳定地拥有一定质量和必要数量的()，以实现包括个人利益在内的组织目标而拟定的一套措施。

资料：小王最近离开了武汉一家电脑公司，去了深圳一家电脑公司，原因是他对原公司每月付给他的薪酬感到不公平。根据上述资料回答下列问题：

我国劳动法规定，企业与劳动者建立劳动关系时()。

订立劳动合同的()原则，是劳动合同有效并受国家法律保护的前提条件。

我国《劳动法》规定，对怀孕()以上的女职工，用人单位不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

下列关于目标设置理论的说法正确的是( )。

自劳动能力鉴定结论作出之日起()后，工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。

患儿，男，8岁。近2周来因头痛、乏力、食欲减退、时有呕吐来诊。查体：表情淡漠，反应迟钝，体温38.8℃，脉搏80次/分，颈有抵抗，肺腹无异常，未接种过卡介苗，其父患空洞性肺结核。

二灰级配碎石基层材料配合比的范围是()。

工厂的绿地率一般要求不小于()。

海关在行使下列哪种权力时需经直属海关关长或者其授权的隶属海关关长批准______

无差异曲线具有的特征是（）。

或有负债涉及两类义务，即潜在义务和现时义务，它们均不符合负债的确认条件，不能在会计报表内予以确认。()

帝王陵的地面建筑主要有()。

技能是一种______。

以下有关债的主体变更的表述中,符合我国《合同法》规定的是()。

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