首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
人力资源规划的主要目标是( )。
人力资源规划的主要目标是( )。
admin
2013-05-31
63
问题
人力资源规划的主要目标是( )。
选项
A、防止人员配置过剩或不足
B、确保组织能够对环境变化作出适当的反应
C、为所有的人力资源活动和体系提供方向和一致的标准
D、使组织内部和外部人员的供应与特定时期组织内部预计空缺的职位相吻合
答案
D
解析
选项ABC属于人力资源规划目标的具体内容。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/wKgM777K
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
按被观察对象是否受控制,房地产市场调研的观察法可分为()。
与商业性贷款比较,住房公积金贷款的优点是()。
房地产开发企业销售渠道决策应遵循经济性原则,即企业应评估不同销售渠道的()。
根据韦伯的工业区位理论,当原料指数大于1时,工业区位应选择在()。
王某购买了一套总价为100万元的二手住宅,打算购房款尽量用该住宅作为抵押物向银行和住房公积金管理中心申请抵押贷款解决,并争取享受贷款优惠政策,不足部分以首付款方式支付。已知法定最低首付款比例为25%,贷款价值比为70%,住房公积金贷款最高额度为60万元,住
在房地产估价的假设开发法中,待开发房地产价值等于()减去开发成本、管理费用、销售费用、投资利息、销售税费、开发利润、取得待开发房地产的税费。
下列房地产开发项目工程设计管理的工作内容中,不属于施工图设计阶段的是()。
房地产开发项目合同纠纷()解决,有利于维护合同双方的友好合作关系,使合同能更好地履行,有利于和解协议的执行。
下列用地中,可以通过行政划拨取得建设用地使用权的有()。
随机试题
计算机系统由()。
Byarrivinglatefortheinterview,he______hischancesofgettingthejob.
手术后病人早期活动的优点是
“为一定的社会组织或团体确立目标、制定战略、进行决策、编制规划和组织实施等”是领导的()。
甲、乙、丙三人共谋要给丁一点教训,揍丁一顿。到丁家后,丙在门外放风,甲、乙进屋后,因见丁态度强硬,便急欲除掉丁,遂将丁打死。对此案应认定_________。
在沿海地区,为合理利用资源,可直接将海水用于结构混凝土的拌制。()
报关企业有下列情形之一者,海关可以撤销其注册登记()。
________指个体从出生、成熟、衰老直至死亡的整个生命进程中所发生的一系列的心理变化。
经济学家曾打过一个有趣的比方:股市就像一杯啤酒,如果没有一点泡沫,说明它不新鲜(没有活力);可如果泡沫太多,啤酒就少了。事实也是如此,一个繁荣的市场自然交易活跃,当然也就不可避免地会存在一些投机现象,但是如果投机盛行,成为市场的“规律”,那么这个市场一定要
Thegreenhouseeffectcausestroublebyraisingthetemperatureoftheplanet.The【C1】______riseisnotverymuch,buttheEarth
最新回复
(
0
)