首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
岗位评价要素的特点,不包括( )。
岗位评价要素的特点,不包括( )。
admin
2022-07-19
19
问题
岗位评价要素的特点,不包括( )。
选项
A、共通性
B、可衡量性
C、可观察性
D、显著性
答案
D
解析
所选用的岗位评价要素,应该能够适用组织中的全部岗位,或大部分岗位,或某一类岗位,即应具有共通性。而且这些因素在意义上不能重叠,参与岗位评价与分类的有关人员也必须了解并掌握这些因素的重要性。最后,各因素必须是可观察到的,可以衡量的。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/wL6v777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
下列说法中,属于世界500强企业关于优秀员工的核心标准的是()。
企业人工成本一般包括()。
企业薪酬管理的基本原则包括()。
以下关于工作说明书的说法,正确的是()。
企业经营战略的实施工作包括()。
绩效反馈面谈的目的不包括()。
企业组织的管理层次与管理跨度的关系是()。
下列是关于评分法的具体步骤,排列正确的是()。①确定工作岗位评价的主要影响因素②对各评价因素区分级别并赋予点数③确定工作岗位评价的具体项目④对评价项目分别给定权数⑤将工作岗位评价的总点数分为若干级别
YT公司是一家大型的电子企业。2006年,该公司实行了企业工资与档案工资脱钩,与岗位、技能、贡献和效益挂钩的“一脱四挂钩”工资、奖金分配制度:一是以实现劳动价值为依据,确定岗位等级和分配标准,岗位等级和分配标准经职代会通过形成。公司将全部岗位划分为科研、管
某公司原是一家大型国有企业,2006年该公司转制为股份制上市公司。随着公司性质的改变,原有的人力资源管理制度严重制约着公司的发展:公司业绩严重下降;员工对工资很不满意,屡屡出现迟到、早退、怠工的现象;核心技术、管理岗位人员流失严重等。因此该公司打算对人力资
随机试题
【背景资料】某新建铁路桥梁工程一标段共有595孔32m简支整孔箱梁,分布于23座桥上。其中1号特大桥的30孔箱梁采用移动模架施工,其他采用预制架设施工。制梁场场地宽阔平整;制梁采用固定式外模和整体式内模,并按1:1配置;存梁采用单层存梁方式;制梁
冈崎片段
头位难产中的病因中发生率最高的是
A.瘙痒症B.慢性单纯性苔藓C.湿疹D.夏季皮炎E.扁平苔藓临床上瘙痒剧烈,急性期以丘疱疹为主,有渗出倾向,慢性期以苔藓样变为主,常反复发作
甲、乙(户籍地均为M省A市)共同运营一条登记注册于A市的远洋渔船。某次在公海捕鱼时,甲乙二人共谋杀害了与他们素有嫌隙的水手丙。该船回国后首泊于M省B市港口以作休整,然后再航行至A市。从B市起航后,在途经M省C市航行至A市过程中,甲因害怕乙投案自首一直将乙捆
焊接工艺评定报告中应详细记录的内容有()。
A公司因长期拖欠到期债务无力偿还,被债权人申请破产。A公司目前的基本情况如下:A公司登记注册地与公司主要办事机构所在地均为甲市,生产基地则在乙市;A公司的债权人之一B建材公司因经济纠纷于2个月以前起诉A公司;A公司欠建设银行贷款共计1000万元,其中的80
艾里克森认为婴儿后期(2岁~4岁)的主要发展任务是()。
【2014.河南新乡】道德教育最终应落实于()。
根据我国现行宪法的规定,农村集体经济组织实行的经营体制是()。
最新回复
(
0
)