首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
企业工资总额一般包括( )。(2003年8月三级真题)
企业工资总额一般包括( )。(2003年8月三级真题)
admin
2013-08-07
39
问题
企业工资总额一般包括( )。(2003年8月三级真题)
选项
A、计时工资
B、离退休费
C、计件工资
D、奖金
E、加班加点工资
答案
A,C,D,E
解析
围家统计局对于工资总额的组成有明确的界定,确定工资总额的组成是:工资总额=计时工资+计件工资+奖金+津贴和补贴+加班加点工资+特殊情况下支付的工资。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/wRov777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
素白、花条、彩花毛巾的价格不一样,这是运用了()定价方法。
商务谈判中,坚定的让步策略的特点是()。
()属于宏观市场营销环境的要素。
()是指根据销售人员所面对的顾客的特点和数量的多少来分配目标销售额。
锁定最有价值客户的方法有()。
()就是企业把全国(或某些地区)分为若干价格区,对于卖给不同价格区顾客的某种产品,分别制定不同的地区价格。
()不是成功地展开洽谈工作的基本要求。
()主要用于工商合同。
现在,许多公司都将校园作为招聘的主要地点,招聘应届毕业生。首先请回答校园招聘可以为该公司带来的好处。某会计师事务所也决定在某大学进行校园招聘,招聘的岗位为会计人员和一般管理人员。请您为该公司设计一套招聘方案,并说明设计的理由和应注意到的问题。
说明招聘广告的特点,信息发布途径如何选择?招聘广告如何设计,又如何对外发布?说明招聘申请表的特点、设计的内容和注意事项。
随机试题
前囟早闭常见于前囟迟闭常见于
总结前人认识,结合临床提出以虚实论治厥证的是:
人体内含量最多的无机元素是()。
(2009年)受力体一点处的应力状态如图5-49所示,该点的最大主应力σ1为()MPa。
根据《中华人民共和国环境影响评价法》中的关于“规划实施后的环境影响的篇章或者说明”的评价要求是()。
甲、乙分别为某有限合伙企业的普通合伙人和有限合伙人,后甲变更为有限合伙人,乙变更为普通合伙人。下列关于甲、乙对其合伙人性质互换前的企业债务承担的表述中,符合法律规定的有()。
税收实体法是规定税收法律关系主体的实体权利、义务的法律规范的总称,下列关于税收实体法陈述正确的是()。
下列有关审计工作底稿的表述中,正确的有()。
下列叙述正确的是()。
下列行为中()可以构成伪证罪。
最新回复
(
0
)