首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
根据《企业法》的规定,国有企业的厂长有权( )。
根据《企业法》的规定,国有企业的厂长有权( )。
admin
2011-03-02
35
问题
根据《企业法》的规定,国有企业的厂长有权( )。
选项
A、决定企业行政机构的设置
B、奖惩副厂长
C、任免企业中层行政领导
D、决定职工住宅分配方案
答案
A,C
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/xrb0777K
本试题收录于:
经济基础知识题库初级经济师分类
0
经济基础知识
初级经济师
相关试题推荐
两位经济学家正在讨论男女劳动者之间的收入差异问题,经济学家甲指出,社会上确实存在劳动者的歧视问题,比如,在具有相同教育程度且从事相同职业的情况下,女性劳动者的工资往往也比男性低,这就是一种明显的歧视现象,而经济学家乙指出,即使是当女性劳动者的生产率特征相同
心理学家用三个经典实验研究了人类的从众和服从行为,阿希研究中的实验任务非常清晰,不再采用谢里夫所采用的迷糊任务,阿希先让被试者听到其他人做出的是三条线段中哪一条与标准线段相等的判断,然后让被试者做出自己的判断,结果发现,当其他人一直的给出一个错误的答案后,
李某是某汽车零件生产公司的总经理,得益于近十年来中国汽车工业的高速发展和良好的经营管理,公司规模不断扩大,从早期的家庭式小作坊,发展到如今拥有数千名员工,具有一定知名度的大型制造企业。公司发展蒸蒸日上,但李某又遇到了新的问题:公司的薪资水平在当地属于中等偏
某公司销售部经理小马的劳动合同将于下月30日期满。公司管理层已研究确定与小马续订劳动合同。但一周前小马却向公司提出解除劳动合同,并要求公司支付经济补偿。小马提出解除劳动合同的理由是,担心劳动合同终止无法获得公司支付的经济补偿。公司经研究,认为小马解除劳动合
某公司正处于快速发展时期,急需高素质人才加盟,为此人力资源部门和多家猎头公司签订了合作协议,开始进行大张旗鼓的人才招募选拔。该公司人才招募选拔的流程是:猎头公司推荐候选人,候选人资料经人力资源部经理筛选后交总经理审阅,由总经理决定是否面试,再由人力资源部和
劳动者的工作权和休息权是宪法规定的()。
用人单位和劳动者个人应当以()形式全额缴纳社会保险费。
就业登记的主要内容不包括()。
劳动法的目的在于(),调整劳动关系,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发展和社会进步。
不同地区的销售代表与公司的销售经理之间构成的沟通是()。
随机试题
《医方集解》所载清胃散较《脾胃论》所载清胃散多的一味药物是()。
下列消毒处理方式属于终末消毒的是
下列药物中毒可用氟马西尼解救的是
下列关于风机盘管性能的表述,错误的是_______。
监理工程师在施工招标阶段造价控制的主要工作内容不包括下列哪一项( )。
民事诉讼中的证据包括( )。
以下不属于商业信用筹资方式特点的说法是()。
在一次自强小组活动中,组员小敏和小林在讨论的过程中发生了冲突,工作者进行了协调,可是,小敏和小林的争吵仍在继续。在这种情况下,工作者可以考虑()。
3岁前儿童的言语主要是()。
A、Hesentsurgeonstoserveinthearmy.B、Heprovidedsoldierswithmedicalsupplies.C、Herecruitedvolunteerstocareforthe
最新回复
(
0
)