首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
职工受到事故伤害后,用人单位:不认为是工伤,而职工或者其直系亲属认为是工伤的,由( )承担举证责任。
职工受到事故伤害后,用人单位:不认为是工伤,而职工或者其直系亲属认为是工伤的,由( )承担举证责任。
admin
2015-10-09
36
问题
职工受到事故伤害后,用人单位:不认为是工伤,而职工或者其直系亲属认为是工伤的,由( )承担举证责任。
选项
A、职工或者其直系亲属
B、用人单位
C、劳动行政部门
D、工会组织
答案
B
解析
职工受到事故伤害后,用人单位不认为是工伤,而职工或者其直系亲属认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/yGMM777K
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
某商品房开发项目采用成本加成法测算得出的价格是5000元/平方米。根据市场调查结果,80%的被调查者可接受的价格范围是6000~6500元/平方米,10%的被调查者可接受的价格范围是7000元/平方米以上,企业决策者最终将项目的销售价格确定为均价6500元
房地产开发项目前期策划工作的核心是()。
评估某酒店式公寓在建工程的价值,已知土地是1年前通过招标方式取得的40年国有建设用地使用权,预计该酒店式公寓2年后建成出租的月毛租金收入为50元/平方米,空置率为10%,运营费用为毛租金的40%。根据以上资料,回答下列问题:已知报酬率为8%。该酒店式公
根据土地使用权与土地所有权相对分离的原则。城乡各类建设用地的取得方式包括()。
某建筑公司因结构调整决定进行房地产开发,经市建设主管部门批复,在二道区取得了一桩土地开发建设项目。根据以上资料,回答下列问题:在房地产开发过程中业主和施工方产生矛盾,双方打算通过互相沟通谅解的方式来维护长期合作的友好关系,应采用()
现代组织越来越扁平化,员工的控制权越来越大,员工不仅承担完成本职工作的职责,而且还可参与工作规则的制定与执行,这在工作设计中被称为()。
绩效管理与绩效考核的关系是()。绩效管理的循环步骤通常包括()。
职工培训又称()。
德尔菲法的特点是( )。
随机试题
论述邻接权。
腹股沟镰是(1)和(2)的腱膜汇合而成。
男,30岁。餐后突发右上腹及剑突下痛,放射到右肩及后背部,二小时后疼痛剧烈,伴恶心,并吐出所进食物,仍不缓解,急诊就医。数年“胃病”史及胆石症历史,间有胆绞痛发作。查体:痛苦病容,体温37.2℃,呼吸28次/分,浅快,律齐。全腹胀,上腹肌紧张,压痛及反跳痛
A.中心性发绀B.周围性发绀C.混合性发绀D.血管性晕厥E.阿-斯综合征缩窄性心包炎患者肺泡毛细血管血液中的氧气在组织中过多消耗引起
某女孩15岁,但还没有开始性发育,那么造成此问题的错误的是()
制备含液体药物的散剂叙述错误的是
员工可以通过各种方式来表达他们的不满,提建议属于()。
甲公司与乙公司于2017年5月20日签订了设备买卖合同,甲为买方,乙为卖方。双方约定:(1)由乙公司于10月30日前分两批向甲公司提供设备10套,价款总计为150万元。(2)甲公司向乙公司给付定金25万元。(3)如一方迟延履行,应向另一方支付违约金2
加涅按学习结果对学习做了分类,包括()。
[*]
最新回复
(
0
)