某公司专门从事劳务派遣业务，最近，该公司与某培训中心签订了一份劳务派遣协议，约定向其派遣20名教学辅助人员，分为两个周期，每个周期为1年，每个周期结束前订立新的劳务派遣协议。该公司根据这份协议，招收了20名被派遣劳动者，并与他们签订了劳动合同。然而，因招生

admin2018-08-16 44

问题某公司专门从事劳务派遣业务，最近，该公司与某培训中心签订了一份劳务派遣协议，约定向其派遣20名教学辅助人员，分为两个周期，每个周期为1年，每个周期结束前订立新的劳务派遣协议。该公司根据这份协议，招收了20名被派遣劳动者，并与他们签订了劳动合同。然而，因招生规模发生变化，培训中心只需要19名被派遣劳动者。为维护与培训中心的合作关系，该公司只好按培训中心要求派出19名被派遣劳动者。公司王经理与未被派遣到培训中心的小张协商，在其无工作期间，该公司将按当地最低生活保障标准给予生活补助。
根据以上资料，回答下列问题：
该公司对小张采取的下列做法，符合法律规定的是( )。

选项 A、在小张无工作期间，该公司按当地最低生活保障标准向其支付生活补助
B、该公司与小张订立1年期限劳动合同
C、在小张无工作期间，该公司按当地政府规定的最低工资标准向其按月支付报酬
D、该公司可以随时解除与小张签订的劳动合同

答案C

解析被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。

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该公司为了设计符合企业战略发展的薪酬体系应当首先进行(　　)。假如该公司采用的是稳定战略，那么其薪酬制度的特征应该是(　　)。

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》的规定，因(　　)产生的纠纷不属于劳动争议。

下列选项中属于以人为基础的系统性工作分析方法的是(　　)。

下列选项中属于行政层级式非个人因素的描述的是(　　)。

李某与该公司的劳动关系的形成前提是(　　)。劳动法律关系的变更满足的条件是(　　)。

用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，原用人单位与劳动者发生的劳动争议，可以列新的用人单位为()。

劳动争议申请仲裁的时效期间为()，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

年龄越小心律及血流速度()

请简述心功能状态分级。

患儿，男，7岁。双眼异物感流泪1个月。查：双眼结膜充血，角膜透明，双下睑，穹隆结膜可见大小均匀，排列整齐半透明状滤泡，诊断为

"医乃仁术"主要是指医生在临床诊治工作中，应

并购行为本身所发生的并购价款和并购费用是指()。

按照《普通住宅小区物业管理服务等级标准(试行)》，()是普通住宅小区物业管理服务等级标准中二级标准的要求。

随着社会进步，人们已经突破单一的生理体育观，向着()三维体育观转变，从而引起学校体育认识上的巨大变化。

研究显示，睡眠超过八小时的人的皮肤比通常熬夜的人更加健康。一些金融工作者是通宵熬夜的人，部分体育工作者一直保持着超过八小时的睡眠。张玉是一名体育工作者。　　由此可以推出：

从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：

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该公司为了设计符合企业战略发展的薪酬体系应当首先进行( )。假如该公司采用的是稳定战略，那么其薪酬制度的特征应该是( )。

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》的规定，因( )产生的纠纷不属于劳动争议。

下列选项中属于以人为基础的系统性工作分析方法的是( )。

下列选项中属于行政层级式非个人因素的描述的是( )。

李某与该公司的劳动关系的形成前提是( )。劳动法律关系的变更满足的条件是( )。

用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，原用人单位与劳动者发生的劳动争议，可以列新的用人单位为()。

劳动争议申请仲裁的时效期间为()，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

年龄越小心律及血流速度()

请简述心功能状态分级。

患儿，男，7岁。双眼异物感流泪1个月。查：双眼结膜充血，角膜透明，双下睑，穹隆结膜可见大小均匀，排列整齐半透明状滤泡，诊断为

"医乃仁术"主要是指医生在临床诊治工作中，应

并购行为本身所发生的并购价款和并购费用是指()。

按照《普通住宅小区物业管理服务等级标准(试行)》，()是普通住宅小区物业管理服务等级标准中二级标准的要求。

随着社会进步，人们已经突破单一的生理体育观，向着()三维体育观转变，从而引起学校体育认识上的巨大变化。

研究显示，睡眠超过八小时的人的皮肤比通常熬夜的人更加健康。一些金融工作者是通宵熬夜的人，部分体育工作者一直保持着超过八小时的睡眠。张玉是一名体育工作者。 由此可以推出：

从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：

该公司为了设计符合企业战略发展的薪酬体系应当首先进行(　　)。假如该公司采用的是稳定战略，那么其薪酬制度的特征应该是(　　)。

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》的规定，因(　　)产生的纠纷不属于劳动争议。

下列选项中属于以人为基础的系统性工作分析方法的是(　　)。

下列选项中属于行政层级式非个人因素的描述的是(　　)。

李某与该公司的劳动关系的形成前提是(　　)。劳动法律关系的变更满足的条件是(　　)。

研究显示，睡眠超过八小时的人的皮肤比通常熬夜的人更加健康。一些金融工作者是通宵熬夜的人，部分体育工作者一直保持着超过八小时的睡眠。张玉是一名体育工作者。　　由此可以推出：