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用人单位招用人员时，除国家规定禁止乙肝病原携带者从事的工作岗位外，将乙肝病毒血清学指标作为体检标准的，由( )责令改正，并可处以1000元以下的罚款；对当事人造成损害的，应当承担赔偿责任。
用人单位招用人员时，除国家规定禁止乙肝病原携带者从事的工作岗位外，将乙肝病毒血清学指标作为体检标准的，由( )责令改正，并可处以1000元以下的罚款；对当事人造成损害的，应当承担赔偿责任。
admin
2013-05-31
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问题
用人单位招用人员时，除国家规定禁止乙肝病原携带者从事的工作岗位外，将乙肝病毒血清学指标作为体检标准的，由( )责令改正，并可处以1000元以下的罚款；对当事人造成损害的，应当承担赔偿责任。
选项
A、卫生行政部门
B、工商行政部门
C、公安行政部门
D、劳动行政部门
答案
D
解析
用人单位在国家法律、行政法规和国务院卫生行政部门规定禁止乙肝病原携带者从事的工作岗位以外招用人员时，将乙肝病毒血清学指标作为体检标准的，由劳动保障行政部门责令改正，并可处以1000元以下的罚款；对当事人造成损害的，应当承担赔偿责任。
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人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
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