《中华人民共和国劳动合同法》中“同工同酬”体现的原则是：

admin2021-04-15 38

问题《中华人民共和国劳动合同法》中“同工同酬”体现的原则是：

选项 A、效率优先
B、按劳分配
C、市场调节
D、要素报酬

答案B

解析同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时，不分性别、年龄、民族、区域等差别，只要提供相同的劳动量，就获得相同的劳动报酬。同工同酬体现着两个价值取向：一是确保贯彻按劳分配这个大原则，即付出了同等的劳动应得到同等的劳动报酬：二是防止工资分配中的歧视行为，即要求在同一单位，对同样劳动岗位、在同样劳动条件下，不同性别、不同身份、不同户籍或不同用工形式的劳动者之间，只要提供的劳动数量和劳动质量相同，就应给予同等的劳动报酬。故本题答案选B。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/zabi777K

本试题收录于：行测题库国家公务员分类

行测

国家公务员

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

《中华人民共和国劳动合同法》中“同工同酬”体现的原则是：

行测

国家公务员

近年来，我国卫生事业快速发展，卫生人力总量增加。2007年卫生技术人员达到468．0万人，与2003年相比，增加了37．4万人。那么从2003年至2007年卫生技术人员年平均增长()。

有A、B两种商品，如果A的利润增长20％，B的利润减少10％，那么，A、B两种商品的利润就相同了。问原来A商品的利润是B商品利润的百分之几?

【2017年广东一类第89题】2016年，小微服务业的下列各行业，按营业收入同比变化量的大小排序正确的是()。

【2008年河北省第55题】下面显示的是某公司职位和每两个职位的月薪和。根据表格，主任的月薪是多少元?

【2016年上海市第71题】某大型社区提供巴士换乘地铁服务，规定车满载后直达地铁站，中间站不再停留上客。如果巴士共有座位48个，第一站上来1人，第二站2人，第三站3人，按照这个规律，第()站司机将不再停车。

下列属于可再生资源的是()。

为了更好地理解人类个性的特征及其发展，一些心理学家对动物的个性进行了研究。以下各项如果为真，都能对上述行为提供解释，除了：

(2010年联考.9月.20)下列各项中，不符合《中华人民共和国劳动合同法》的是()。

“让学校的每一面墙壁都开口说话”，这是充分运用了下列哪一种德育方法?()

下列哪项不是中风发病的诱因()

信用证的最后交单日期和装运日期可以是同一天。

植物进行光合作用的原料是（）。

Nationally,anageingpopulationisaproblem.Butlocallyitcanbeaboon.Theover-50scontrol80%ofBritain’swealth,andl

Priortoage11,childrentendtotelltheirparentswhat’sontheirminds—infact,parentsarefirstonthelist,saysMichael

在三层浏览器／服务器体系结构的数据库应用系统中，触发器是在【2】服务器上执行的。

AscivilwarseruptedthroughouttheRomanRepublicinthe1stcenturyB.C.,countrydwellersmayhavefledtocities.Beforet