李某和单位签订了一个劳动合同，单位要求试用期限为三个月，这个规定( )。

admin2022-08-11 62

问题李某和单位签订了一个劳动合同，单位要求试用期限为三个月，这个规定( )。

选项 A、是对的
B、李某必须遵守
C、是不对的
D、不可以协商

答案A

解析依据劳动法的规定，试用期限最长不得超过六个月。《中华人民共和国劳动合同法》第十九条规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。李某所在单位要求试用期限为三个月，是符合规定的。劳动合同中有关试用期的条款当事人双方是可以协商的。

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对求助者的问题形成初步诊断所依据的资料来源于()。

处于他律道德判断阶段儿童的特征包括()。

幼儿及弱智者在进行CRT测验时，如果C单元连续三题不通过，正确的做法包括()。

对调节内脏系统活动起重要作用的中枢是()。

我国社会主义职业道德的核心是()。

根据认知心理学的观点，感觉属信息的()。

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所谓办事公道，其意思是()。

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整理工程文件按要求应该采用的书写材料是()。

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______infrontofsomanypeople,shedidnotknowwhattosay.

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