首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
在劳动争议仲裁中,反映隶属性关系的争议事项,实行( )原则。
在劳动争议仲裁中,反映隶属性关系的争议事项,实行( )原则。
admin
2017-03-06
16
问题
在劳动争议仲裁中,反映隶属性关系的争议事项,实行( )原则。
选项
A、谁决定谁举证
B、举证倒置
C、谁反对谁举证
D、谁主张谁举证
答案
A
解析
根据劳动争议仲裁的区分举证责任制度,由劳动关系的特点所决定,反映平等主体关系间的争议事项,遵循“谁主张,谁举证”的原则;反映隶属性关系的争议事项,实行“谁决定,谁举证”的原则。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/3AIv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
在面试过程中,面试考官可以考察应聘者()。[2012年11月三级真题]
简述培训效果信息的收集方法。[2015年5月三级真题]
在案例分析法中,解决问题的过程包括以下7个环节,排序正确的是()。[2013年11月、2010年5月三级真题]①找问题;②查原因;③分主次;④提方案;⑤权衡;⑥实施;⑦决策。
企业民主管理制度的基本形式包括()。
人力资本投资报酬递减的原因不包括()。
劳动争议调解委员会职责包括()
集体合同在协调劳动关系中的重要作用体现在()
解决劳动争议,应当遵循()。
社会主义核心价值体系包括()。
劳动法律行为包括()。
随机试题
被称为“软文化”的是()
急性白血病的细胞分化停滞在何期,病程进展如何()
根据《香港特别行政区基本法》和《澳门特别行政区基本法》的相关规定,下列属于香港和澳门特别行政区长官共同特征的有哪些?()
城市社会学和社会学的相互关系是()。
会计职业道德规范“诚实守信”的基本要求中,侧重于对注册会计师提出的要求是()。
下列各项中,最适合用于原始投资不同的互斥方案决策的方法是()。
确定失业保险金的给付水平一般应遵循三条原则,具体标准由( )确定。
共情对于咨询活动而言最重要的意义在于()。
2017年我国成年国民图书阅读率为59.1%,比上年增加0.3个百分点;报纸阅读率为37.6%,比上年降低2.1个百分点;期刊阅读率为25.3%,比上年增加1个百分点。2017年我国成年国民数字化阅读方式(网络在线阅读、手机
设f(x1,x2,x3)=xTAx=x21+x22+x23+4xl戈2+4x1x3+4x2x3,求正交变换化二次型为标准形,并求当x满足xTx=x21+x22+x23=2时,f(x1,x2,x3)的最大值。
最新回复
(
0
)