首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
贝斯特公司现有16个仓库,总库存量价值为2400万元,董事会要求通过减少仓库数量将总库存量价值控制在1800万元。根据库存的平方根定律,仓库数量应减少为( )个。
贝斯特公司现有16个仓库,总库存量价值为2400万元,董事会要求通过减少仓库数量将总库存量价值控制在1800万元。根据库存的平方根定律,仓库数量应减少为( )个。
admin
2017-08-16
68
问题
贝斯特公司现有16个仓库,总库存量价值为2400万元,董事会要求通过减少仓库数量将总库存量价值控制在1800万元。根据库存的平方根定律,仓库数量应减少为( )个。
选项
A、3
B、6
C、9
D、12
答案
C
解析
库存的平方根定律解释了如果减少仓库的数量,货主的安全库存就会在总体上大幅度减少。这个定律揭示了未来仓库数量产生的总库存等于未来仓库数量与现有仓库数量二者商的平方根与现有总库存的乘积。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/3JSM777K
本试题收录于:
商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类
0
商业经济专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
市场或企业所面临的劳动力供给曲线的情况有()。
人力资源供给与需求不平衡的类型主要有()。
一套好的福利计划应具备的特征不包括()。
人力资源规划的主要目标是()。
李明于2009年1月1日经招聘进入东方服装公司担任部门经理,双方签订了2009年1月1日至2014年12月31日的5年期劳动合同,2010年2月,公司发现李明在外开办了一家与现公司具有竞争性质的公司,东方服装公司指出,根据公司规定应解除劳动合同。因此,东方
H公司成立于5年前,刚成立的时候规模较小,经过几年的发展,规模逐渐扩大。与此同时,公司高层发现公司的人力资源管理跟不上公司的发展,亟须加强人力资源管理工作。为此,指派吴经理负责这方面的工作。吴经理感到自己对人力资源管理也缺乏足够的知识,为了完成好这项任务,
某公司在招聘测试中,将14名候选人随意划分为三个小组,每组4~5人不等,要求他们就本公司高级管理人员的内部提拔晋升问题进行讨论,最后要求形成一致性意见。每隔l0分钟,公司招聘人给小组发布一些有关讨论话题的新的变化信息,迫使小组成员不断地改变方案,引发新的小
中国职工民主参与的形式有()。
与传统的笔试方法相比,面试法的优点是()。
商品流通现代化的主要标志是商品流通信息化、一体化和( )。
随机试题
低合金结构钢的Q345(16Mn)的电渣焊焊接工艺是怎样的?
下列选项中,关于电子商务使企业营销管理重心发生变化的说法不正确的是()
胃食管反流病的治疗目的为()
十二经脉气血流注,阴经和阳经的交接部位有( )
患者男性,13岁,主诉牙龈肿胀、刷牙易出血半年余,检查见前牙区牙龈乳头红肿增生呈球状,质地松脆。提问4:其治疗主要采取的方法为
尿试带法测定的敏感蛋白质是
有关癌前病变/疾病,下列哪项不正确
转发的对象不包括()。
如果按照专业信息工作的基本环节将信息技术进行划分,“风云二号”气象卫星主要属于()应用。
【B1】【B4】
最新回复
(
0
)