企业各项福利总额预算计划的工作内容包括( )。

admin2017-02-23 63

问题企业各项福利总额预算计划的工作内容包括( )。

选项 A、福利的覆盖面
B、福利的性质
C、福利的受益者
D、福利的起止日期
E、上一年度福利总支出与本年度预算

答案A，B，C，D，E

解析企业各项福利总额预算的制订程序和内容编制包括：①该项福利的性质，设施或服务；②该项福利的起始执行日期、上年度的效果以及评价分数；③该项福利的受益者、覆盖面、上年度总支出和本年度预算；④新增福利的名称、原因、受益者、覆盖面、本年度预算、效果预测、效果评价标准；⑤根据薪酬总额计划以及工资、奖金等计划，检查该项福利计划的成本是否能控制在薪酬总额计划内。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/3eov777K

本试题收录于：企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

企业各项福利总额预算计划的工作内容包括( )。

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

人本管理原则包括()。

在()上，传统人事管理方法单一，以人工为主处理数据，而现代人力资源管理，更强调使用电脑技术处理信息资料，及时准确地提供决策依据。

属于用人单位集体性福利的有()。

影响销售渠道选择的因素有()。

影响消费者购买行为的主要因素有()。

组织机构中各个岗位功能的等级被称为()。

人力资源的开发成本是企业对人力资源进行的投资，主要包括()。

影响销售渠道选择的因素有()。

在()上，传统人事管理方法单一，以人工为主处理数据，而现代人力资源管理，更强调使用电脑技术处理信息资料，及时准确地提供决策依据。

上肢屈侧前缘疼痛，应责之于（　　）。

药物中重金属检查的原理是

已知某挖土机挖土，一次正常循环工作时间是40s，每次循环平均挖土量0.3m3，机械正常利用系数为0.8，机械幅度差为25%。则该机械挖土方1000m3的预算定额机械耗用台班量是()台班。

我国预算执行的主体包括()。

银行监管的基本方法是()。

下列历史事件时间按排序正确的一组是()

【B1】【B3】

Lookatthenotesbelow.Someinformationismissing.Youwillhearaconversationaboutorderingsomething.Foreachquestion1

TwomonthsagoyougotajobasaprogrammerforthecompanyofTIANYI.Butnowyoufindthattheworkisnotwhatyouexpected.Y

企业各项福利总额预算计划的工作内容包括( )。

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

人本管理原则包括()。

在()上，传统人事管理方法单一，以人工为主处理数据，而现代人力资源管理，更强调使用电脑技术处理信息资料，及时准确地提供决策依据。

属于用人单位集体性福利的有()。

影响销售渠道选择的因素有()。

影响消费者购买行为的主要因素有()。

组织机构中各个岗位功能的等级被称为()。

人力资源的开发成本是企业对人力资源进行的投资，主要包括()。

影响销售渠道选择的因素有()。

在()上，传统人事管理方法单一，以人工为主处理数据，而现代人力资源管理，更强调使用电脑技术处理信息资料，及时准确地提供决策依据。

上肢屈侧前缘疼痛，应责之于（ ）。

药物中重金属检查的原理是

已知某挖土机挖土，一次正常循环工作时间是40s，每次循环平均挖土量0.3m3，机械正常利用系数为0.8，机械幅度差为25%。则该机械挖土方1000m3的预算定额机械耗用台班量是()台班。

我国预算执行的主体包括()。

银行监管的基本方法是()。

下列历史事件时间按排序正确的一组是()

【B1】【B3】

Lookatthenotesbelow.Someinformationismissing.Youwillhearaconversationaboutorderingsomething.Foreachquestion1

TwomonthsagoyougotajobasaprogrammerforthecompanyofTIANYI.Butnowyoufindthattheworkisnotwhatyouexpected.Y

上肢屈侧前缘疼痛，应责之于（　　）。