小型企业人力资源管理部门的设置特点之一是( )。[2007年真题]

admin2014-07-25 44

问题小型企业人力资源管理部门的设置特点之一是( )。[2007年真题]

选项 A、往往设置招聘、培训和开发、薪酬和福利等多个部门
B、人力资源部门通常通过与其他部门合并办公来处理人力资源管理事务
C、拥有数量较多的人力资源专家和多面手
D、人力资源工作出现错误时的危害相对较小

答案B

解析小型企业的人力资源管理部门的设置特点是：①一般不拥有正式的人力资源管理专家，有的甚至没有正式的人力资源管理部门，而是和其他部门(行政部门、办公室)合并办公来处理人力资源管理事务；②小型企业的人力资源管理部门的工作重心一般更多地放在招聘和培训员工，以及档案和薪酬管理等事务。

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小型企业人力资源管理部门的设置特点之一是( )。[2007年真题]

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下列属于垄断竞争市场结构的行业有()。

关于统计数据的整理与显示，以下说法正确的是(　　)。

按照《反不正当竞争法》的规定，对不正当竞争行为具有法定监督检查权的是()以上的人民政府工商行政管理部门。

下列企业中，不属于企业所得税纳税人的有()。

影响汇率制度选择的因素主要有()。

下列会计核算要求中，属于我国《企业会计准则》规定的会计信息质量要求的有()。

从某单位所有在职员工中随机抽取300人进行抽样调查，来研究该单位在职员工中亚健康人员占比状况，该项调查的总体是()。

国家通过各种形式，从国民经济收支环流中截取并运用的资金占国民经济总量的比重称为()。

为了解我国经济活动总量的变动情况，收集国家统计局发布的国内生产总值(GDP)数据，利用统计图形展示GDP的变化，利用增长率计算GDP的基本走势，这是()。

乙公司2019年实现净利润5000万元，其中投资收益为-1000万元，处置固定资产取得的净收益为500万元。则该公司该年的净收益营运指数为()。

在Access数据库系统中，以下字段名称的命名规则中正确的是______。

ThenorthernpartsoftheUnitedStatesgetverycoldinthewinter.Itsnowsagreatdealandthetemperatureoftengoes【C1】____

家禽的输尿管开口于

《标准施工招标资格预审文件》中明确要求，投标资格申请人不得存在的情况不包括()。

()主张教育为当下的生活服务，主张教育即生活。

8支球队两两进行比赛，每场获胜可得2分，平局各得1分，输了不得分。一支球队要确保进入前三名，至少应积多少分?

钱经理正在审阅借助Excel统计的产品销售情况，他希望能够同时查看这个千行千列的超大工作表的不同部分，最优的操作方法是()

Whydoesthemanbuyasweaterwhichhedoesn’tlike?

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下列属于垄断竞争市场结构的行业有()。

关于统计数据的整理与显示，以下说法正确的是( )。

按照《反不正当竞争法》的规定，对不正当竞争行为具有法定监督检查权的是()以上的人民政府工商行政管理部门。

下列企业中，不属于企业所得税纳税人的有()。

影响汇率制度选择的因素主要有()。

下列会计核算要求中，属于我国《企业会计准则》规定的会计信息质量要求的有()。

从某单位所有在职员工中随机抽取300人进行抽样调查，来研究该单位在职员工中亚健康人员占比状况，该项调查的总体是()。

国家通过各种形式，从国民经济收支环流中截取并运用的资金占国民经济总量的比重称为()。

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乙公司2019年实现净利润5000万元，其中投资收益为-1000万元，处置固定资产取得的净收益为500万元。则该公司该年的净收益营运指数为()。

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