首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
对企业人力资源战略规划的评价过程包括( )。
对企业人力资源战略规划的评价过程包括( )。
admin
2021-11-02
26
问题
对企业人力资源战略规划的评价过程包括( )。
选项
A、规划评价要求
B、确定评价的内容
C、建立评价衡量标准
D、评估实际绩效
E、根据分析结果采取行动
答案
B,C,D,E
解析
企业人力资源战略规划的评价过程为:确定评价的内容、建立评价衡量标准、评估实际绩效、根据分析结果采取行动。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/7S6v777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
强迫选择法可以避免考评过程中出现的()
下列关于企业薪酬调查数据的说法,不正确的是()
下列关于企业外部培训师的说法,正确的是()
企业组织结构的整合属于()组织结构变革。
()是指导致行为或事件的行为者本身可以控制的因素,包括行为者的人格、品质、情绪、心境、能力、需要和努力程度等。
企业管理人员的一般培训要求的内容包括()。(2008年5月二级真题)
根据我国法律规定,劳动争议的申诉时效为()。(2004年11月二级真题)
劳动关系当事人基于集体合同约定的权利和义务所发生的争议称为()。(2004年11月二级真题)
调解委员会调解劳动争议应遵循自愿原则,该原则的主要内容不包括()。(2007年5月二级真题)
将学员特点、学习内容和开展教学设计所设计的辅助服务,如技术人员、经费、设备、仪器和进度表等影响因素,加以综合考虑,统筹安排。它体现的是()的主要优势。
随机试题
环氧粉末材料堆放时应避免()。
在内存中,每个基本单位都被赋予一个唯一的序号,这个序号称为()。
白色血栓的主要成分是()
与粗出生率计算公式分母相同的指标是
男性,35岁,右腹股沟肿块10年,站立时明显,平卧后捎失,有时可降入阴囊,可还纳。查:右腹股沟肿块,手拳大小还纳腹腔,外环容3指,压迫内环后肿块未再出现该患者最佳手术方式为
在地役权法律关系中,下列表述正确的有()。
注册会计师在审计青河公司时,使用PPS抽样方法测试青河公司2011年12月31日的应收账款余额。2011年12月31日青河公司的应收账款账户余额为6000000元。注册会计师确定的可接受误受风险为5%,可容忍错报为120000元,预计总体错报为30000元
现代企业制度的基本特征有()。
甲盗窃同事乙的信用卡后,良心发现,在乙发觉前又放回原处,甲的行为是()。
北京甲公司在上海设立一分公司,领取了营业执照,该分公司独立核算,有自己的财产。后该分公司因与乙公司签订一买卖合同.欠乙公司100万元,到期未还,对于应责任的承担,下列说法正确的是()。
最新回复
(
0
)