现代人力资源管理从( )看，与传统的人事管理不同，它更强调管理的动态性和组织的整体开发。

admin2009-11-26 74

问题现代人力资源管理从( )看，与传统的人事管理不同，它更强调管理的动态性和组织的整体开发。

选项 A、管理内容上
B、管理形式上
C、管理策略上
D、管理方式上

答案B

解析在管理形式上，传统的劳动人事管理属于静态管理；现代人力资源管理属于动态管理，强调整体开发。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/8Fov777K

本试题收录于：企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

对同一物体所产生的各种感觉的结合，就形成了对这一物体的整体的认识，也就是形成了对这一物体的()。
下列以精神活动的不协调和脱离现实为特征的是()。
请结合案例和所学的知识回答问题。B商场曾向某企业购买一批价值为30万元的货物，该企业在发货后向B商场通过电话和邮件的方式催收货款，但是B商场多次以各种理由推迟付款。企业只好派出内部管理人员到B商场上门催收货款。B商场与该企业是长期的合作
ACC销售公司是ABC厂的子公司，负责ACC厂产品在全国各地区的销售工作，ABC厂依据销售额和销售货款回收率这两大指标的完成状况对销售公司进行考核，相应地，销售公司也以这两个指标为主来考核销售员的工作实绩。随着产品的销售量的不断增加和营销策略的不断深化，
一般来讲，在下列各类销售促进活动中，对消费者较为适宜的是()。
()是以满足顾客便利性需求为主要目标的零售业态。
(1)该公司为什么会出现这种错综复杂的斗争局面?(2)如果你是人力资源部负责人，应采取何种措施缓解乃至于消除这种斗争局面?
小张是重庆某摩托车制造公司人力资源部招聘主管，由于公司近期与东南亚—些国家的贸易看好，急需懂业务又会外语的商务人员，公司人力资源部经理希望小张在5天内落实人员事宜。小张思考片刻，决定在《重庆晚报》以广告的形式完成人力资源部经理交给的任务，并立刻同人
为了能够使得人力资源管理走上正轨，小王需向总经理申请下一年度的人力资源管理费用。请你根据正常的情况，制作一个向总经理提交的费用申请表。可用字母代替需要的金额，并说明申请费用的内容。
职业教育不包括()。

随机试题

西方政治学者认为政治参与按参与人数分为三类，其中参政包括()。
联系班级任课教师的纽带主要是()
在MRI性能参数中，mT／m／ms表示
痉证的主要病理是痿证的主要病理是
下列有关sARS病毒的病原学特点正确的是
下列有关元朝行政立法的表述，错误的有()。
一平面简谐波在弹性介质中传播，在介质质元从最大位移处回到平衡位置的过程中()。
“凹”字的笔画数是()。
简述考试焦虑的辅导方法。
设正项级数是它的部分和．证明收敛并求和；

最新回复(0)

现代人力资源管理从( )看，与传统的人事管理不同，它更强调管理的动态性和组织的整体开发。

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

对同一物体所产生的各种感觉的结合，就形成了对这一物体的整体的认识，也就是形成了对这一物体的()。

下列以精神活动的不协调和脱离现实为特征的是()。

一般来讲，在下列各类销售促进活动中，对消费者较为适宜的是()。

()是以满足顾客便利性需求为主要目标的零售业态。

(1)该公司为什么会出现这种错综复杂的斗争局面?(2)如果你是人力资源部负责人，应采取何种措施缓解乃至于消除这种斗争局面?

为了能够使得人力资源管理走上正轨，小王需向总经理申请下一年度的人力资源管理费用。请你根据正常的情况，制作一个向总经理提交的费用申请表。可用字母代替需要的金额，并说明申请费用的内容。

职业教育不包括()。

西方政治学者认为政治参与按参与人数分为三类，其中参政包括()。

联系班级任课教师的纽带主要是()

在MRI性能参数中，mT／m／ms表示

痉证的主要病理是痿证的主要病理是

下列有关sARS病毒的病原学特点正确的是

下列有关元朝行政立法的表述，错误的有()。

一平面简谐波在弹性介质中传播，在介质质元从最大位移处回到平衡位置的过程中()。

“凹”字的笔画数是()。

简述考试焦虑的辅导方法。

设正项级数是它的部分和．证明收敛并求和；