首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
工资水平是否达到基本生活费水平的要求属于对工资方案( )的评价。
工资水平是否达到基本生活费水平的要求属于对工资方案( )的评价。
admin
2017-09-07
57
问题
工资水平是否达到基本生活费水平的要求属于对工资方案( )的评价。
选项
A、安全性
B、明确性
C、激励性
D、能力性
答案
A
解析
工资方案的评价内容主要有:(1)对工资方案管理状况的评价;(2)对工资方案明确性的评价;(3)对工资方案能力性的评价;(4)对工资方案激励性的评价;(5)对工资方案安全性的评价,即工资水平是否达到生活费水平要求;工资水平是否达到市场一般水平;工资的提高率是否高于劳动生产率的提高率;工资总额占销售额或总成本等的比例是否合适。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/9C6v777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
不属于企业组织结构变革前兆的是()。
采用()所获得的考评结果,可用于决定一些非激励性的工资待遇。
企业在发展期应提高()管理人员的管理能力,使之适应企业的要求。
编制人力资源规划的核心与前提是()。
制约和影响绩效考评的正确性、可靠性和有效性的因素主要有()。
()是指领导者尊重和关心下属的看法和情感,更愿意与下属建立相互信任的工作关系。
从主持薪酬调查的主体来看,薪酬调查可以分为()。
()就是利用有关的信息资料对人的行为进行分析,从而推论其原因的过程。
关于股票期权,下列说法正确的有()。
股票期权和期股的区别不包括()。
随机试题
根据我国《反垄断法》规定,垄断行为有哪几种情况?
女,45岁,子宫切除术后10小时未排尿。主诉腹部胀痛,检查下腹膨隆,触之呈囊性,轻压有尿意,诊断为尿潴留。经诱导排尿无效,行导尿术。行导尿时,手套破损,正确的处理方法为
若承包人不具备承担暂估价项目的能力或具备承担暂估价项目的能力但明确不参与投标的,由()组织招标。
施工中需要控制预拱度的桥梁是()。
会计人员对于工作中知悉的商业秘密应依法保守,不得泄露,这是会计职业道德中()的具体体现。
下列哪些规律是体育教学的特殊规律?()
简述你对《义务教育数学课程标准(2011年版)》中“探索并证明三角形的中位线定理”这一目标的理解。
2,6,11,17,25,36,52,()。
A.条件(1)充分,但条件(2)不充分。B.条件(2)充分,但条件(1)不充分。C.条件(1)和(2)单独都不充分,但条件(1)和条件(2)联合起来充分。D.条件(1)充分,条件(2)也充分。E.条件(1)和(2)单独都不充分,条件(1)和条件(2
Whatdoesthewritermeanbysaying"NowmanyEuropeancountries,areexpectedtofollowthis______.example"(Lines2-3,Pa
最新回复
(
0
)