首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
驱动业绩增长的主要因素有哪些?请结合实际谈谈企业应该如何利用业绩驱动因素提高公司业绩。
驱动业绩增长的主要因素有哪些?请结合实际谈谈企业应该如何利用业绩驱动因素提高公司业绩。
admin
2015-01-09
96
问题
驱动业绩增长的主要因素有哪些?请结合实际谈谈企业应该如何利用业绩驱动因素提高公司业绩。
选项
答案
驱动业绩增长的六个主要因素分别是战略驱动、营销驱动、结构驱动、激励驱动、制度驱动和文化驱动。在企业发展的不同阶段,上述六个因素对公司业绩的驱动力是不同的,投入相同的管理资源在不同的业绩驱动因素上所带来的业绩贡献存在着明显差异。如果一家公司能够在每一个管理阶段都能较早地发现关键业绩驱动因素,并对其进行管理资源的重点投入,那么该公司的业绩就能维持在一个较高的水平上。高层管理者应该把关键业绩驱动因素的识别放在业绩管理的重要位置,确保把企业有限的管理资源重点投入到影响业绩增长的关键因素上。而对于欲向绩优公司学习的企业,应首先对影响企业自身业绩增长的各要素进行分析,确定关键业绩驱动因素,然后再研究、学习绩优公司利用该关键业绩驱动因素的做法,这样的学习才有效。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/ARzR777K
本试题收录于:
企业管理咨询题库经管类分类
0
企业管理咨询
经管类
相关试题推荐
在基层管理者所需掌握的技能中居于主要地位的是()。
解释外部条件和群体成员的资源如何影响群体绩效和满意度。
在进行全球化经营时,许可证经营和特许经营是两种相似的方式,它们都是通过一次性支付费用,给予其他组织商标、技术或产品规范的使用权。许可证经营主要用于制造企业组织,特许经营主要用于服务业组织。()
一家国内公司和一家外国公司共同分担开发新产品或在国外建立生产设施的成本,两家公司构成()。
十五年前,远大公司的总经理张诚志靠贩运水泥起家,发展到今天已是一个拥有几千万资产的民营大企业。总公司现拥有一家贸易分公司、建筑装饰分公司和房地产公司,员工300多人。自公司成立以来,公司的管理全靠张总个人的经验,从来没有通盘的目标与计划。
组织外部环境的类型是多样的,其中不确定性最高,对组织管理者的挑战最大的环境状态是()
巴纳德认为任何协作系统都包含三种普遍的要素,不属于这三种要素的是()
论述绩效考核及其意义。
组织中的各项规章制度对职工的消极行为是个约束,一般地说都与一定物质利益没有关系。()
下列属于产品内在质量特性的是
随机试题
[A]Thereareanumberofexplanationsforourboredom.This,infact,ispartoftheproblem—weareoverstimulated.Themoree
图4—1—15所示不计自重的水平梁与桁架在B点铰接,已知:荷载F1、F均与BH垂直,F1=8kN,F=4kN,M=6kN.m,q=1kN/m,L=2m,则杆件1的内力为()。[2014年真题]
根据《废电池污染防治技术政策》,废电池污染控制应该遵循()。
经济分析是()履行对拟建项目的外部性管理职能的重要依据。
按净值计价适用于()。
目前按照《中华人民共和国证券法》的规定,证券公司客户的交易结算资金应当存放在商业银行,()管理。
健康:指一个人智力正常,行为合乎情理,能够适应正常工作、社会交往或学习,能够抵御一般疾病。根据健康的定义,下列属于健康的是( )。
关于休克的治疗,下列不正确的是
()是解放战争时期西北战场的关键一次战役,是西北战局的转折点。
让香格里拉发现自己第一次接触香格里拉(Shangri—la)这个词还是二十世纪八十年代中期,在一本简易英语。课外读物中,“香格里拉”即世外桃源。但事实上,香格里拉是一个真实存在的地方,它就在中国滇西北一带。纳西话叫香格里拉,只是词的后缀,中甸一带
最新回复
(
0
)