首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
综合型的绩效考评方法包括( )。
综合型的绩效考评方法包括( )。
admin
2013-09-25
19
问题
综合型的绩效考评方法包括( )。
选项
A、合成考评法
B、加权选择量表法
C、目标管理法
D、图解式评价量表法
E、评价中心法
答案
A,D,E
解析
绩效考评方法分为行为导向型的考评方法、结果导向型的考评方法和综合型的考评方法。其中,行为导向型的考评方法包括:①主观考评方法,主要有排列法、选择排列法、成对比较法、强制分配法和结构式叙述法;②客观考评方法,主要有关键事件法、强迫选择法、行为定位法、行为观察法和加权选择量表法。结果导向型的考评方法,主要有目标管理法、绩效标准法、短文法、直接指标法、成绩记录法和劳动定额法。综合型的考评方法,主要有图解式评价量表法、合成考评法、日清日结法和评价中心法。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/BXIv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
在职业活动内在道德准则中,“勤勉”的内涵是()
劳动力市场的基本功能是()
“大材小用”违背了人员配置的()。
公司员工绩效评审系统的功能包括()。
工作轮班制的主要组织形式有()。
人格测验主要测量()等个性心理特征。
在面试中,最为忌讳的是先人为主,提问带有面试者本人的倾向,下面的提问中,没有这种倾向的是()。
难以随机应变,所收集信息的范围有限的面试类型是()。
说明组织结构的类型及其结构图的制作方法。
人岗匹配包括()相匹配。
随机试题
Anumberofpersonshaveexpressedconcernaboutpossiblehealthdangerstoworkerswhousedevicescalledvideo-displaytermina
乳腺向外引流的淋巴管以下列哪项为主
患者,女性,30岁,因与家人生气后服用阿米妥100片,发现时,病人呈沉睡状态,强刺激能唤醒,不能言语,查体:眼球可见震颤,呼吸浅快,洗胃可选用下列哪种方法
一般不出现中心暗点的眼病为
上消化道出血患者,在补液与尿量足够的条件下,血尿素氮持续升高提示
全国突发事件应急预案的主要内容叙述正确的是
以下关于客户评级的说法,正确的有()。
“世界上没有不可认识之物,只有尚未被认识之物。”这种观点是()。①可知论②不可知论③唯物主义④唯心主义
A、 B、 C、 D、 A
Newtechnologylinkstheworldasneverbefore.Ourplanethasshrunk.It’snowa"globalvillage"wherecountriesareonlyseco
最新回复
(
0
)