首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
组织理论的发展大致经历了( )等多个阶段。[2015年5月二级真题]
组织理论的发展大致经历了( )等多个阶段。[2015年5月二级真题]
admin
2019-07-12
78
问题
组织理论的发展大致经历了( )等多个阶段。[2015年5月二级真题]
选项
A、古典组织理论
B、新古典组织理论
C、近代组织理论
D、当代新组织理论
E、现代组织理论
答案
A,C,E
解析
组织理论的发展大致经历了古典组织理论、近代组织理论和现代组织理论三个阶段。组织理论的发展同整个管理理论的发展，基本是一致的。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/C1Bv777K
本试题收录于：
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
在制定培训规划时，有关实验的说法错误的是()。
人力资源的()能力是企业竞争优势的根本。[2013年5月三级真题]
参加招聘会的主要步骤有：①招聘会的宣传工作；②招聘会后的工作；③招聘人员的准备；④与协作方沟通联系；⑤准备展位；⑥准备资料和设备。其排序正确的是()。
以下关于岗位规范和工作说明书的说法，错误的是()。
以下关于以任务或过程为取向的研讨说法错误的是()。[2012年11月三级真题]
假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为()。(2007年11月三级真题)
20年前，大卫.安德森与吉姆.墨菲都是普通的铁路职工。20年后，两人的职位发生了巨大变化，前者还是一名普通的铁路职工，而后者则成为铁路总裁。同事感慨地对大卫说：“真想不到你还在这里，而吉姆成了总裁。”大卫遗憾地回答:“在当时，我工作是为了一小时1．75美元
劳动力市场的制度结构要素有()。(2007年11月三级真题)
YJ集团是一家以房地产为主产业链，跨地区、跨行业、跨国经营的产业集团，公司创建于1993年5月，历经十几年的拼搏，现已形成房地产开发、建筑施工、教育后勤、物业管理等于一体的锁链化、整体化、系统化全新规模产业，位居全国大型企业集团千强之列。集团现有资产50亿
随机试题
下列不属于项目管理辅助内容的是()
一般情况下，供求差率在______视为正常。（）
注射剂贮存过程，出现下列哪些情况即不可供药用
以下各项中，()是一般进口货物与保税货物的区别。
使用现金流分析中，当商业银行的资金来源大于资金使用时，表明()。
朱熹称为“为学之序”的“博学之、审问之、慎思之、明辨之、笃行之”出自()。
下列选项中，不属于邻接权的是()。
以下关于软件测试方法，说法正确的是______。
Howdowemeasuretheeconomicreturntohighereducation?Typicallyitiscalculatedasthedifferencebetweenaveragewagesof
A、 B、 C、 C
最新回复
(
0
)
