首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
在绩效管理系统总体评估内容中,属于对管理制度的评估的是( )
在绩效管理系统总体评估内容中,属于对管理制度的评估的是( )
admin
2020-01-14
65
问题
在绩效管理系统总体评估内容中,属于对管理制度的评估的是( )
选项
A、绩效管理体系在运行中存在哪些问题
B、各子系统之间健全完善的程度如何
C、绩效考评指标体系是否完善
D、绩效管理制度存在着哪些地方需要进行修改调整
答案
D
解析
绩效管理系统中对管理制度的评估包括:现行的绩效管理制度在执行的过程中,哪些条款得到了落实,哪些条款遇到了障碍难以贯彻,绩效管理制度存在着哪些地方需要修改调整。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/DNBv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
在管理形式上,现代人力资源管理是()。
关于诚信,正确的说法是()
按照买方类型的不同,可将市场分为()。
效度评估,只是实际测量到应聘者的有关特征与想要测的特征的符合程度,效度评估主要有三个指标()。
领导行为风格与下属参与决策相联系,讨论如何选择领导的方式和参与决策的形式以及参与程度的是()。
下列是关于评分法的具体步骤,排列正确的是()。①确定工作岗位评价的主要影响因素②对各评价因素区分级别并赋予点数③确定工作岗位评价的具体项目④对评价项目分别给定权数⑤将工作岗位评价的总点数分为若干级别
选择招聘渠道的主要步骤有:①选择适合的招聘方法;②分析潜在应聘人员的特点;③确定适合的招聘来源;④分析单位的招聘要求。下列排序正确的是()
对于宽泛型的薪酬等级,主要的特点是薪酬等级少、成平行型。这种等级类型在()、业务灵活性强的企业中常见。
关于产品的认识,正确的看法是()
古人在道德修养方面所倡导的从“慎独”的本质要求是()。
随机试题
下列不属于生产力实体性要素的是()
女性,29岁,左肩背部肿物20余年,随年龄增长缓慢增大,无疼痛等特殊不适感觉。查体:左肩背皮下肿物约10cm×8cm,明显高出皮肤,边界较清楚,表面温度增高,有搏动感,质地有一定张力和弹性。为明确肿物的性质和内部结构,最有意义的检查方法是
下列哪项不是佝偻病的头部骨骼改变
ICD-9-CM-3在我国统一使用的时间是
皮带传动的危险出现在皮带接头及皮带进入到皮带轮的部位,通常采用金属骨架的防护网进行防护。下列皮带传动系统的防护措施中,不符合安全要求的是()。
事件1:专业监理工程师在熟悉图纸时发现,基础工程部分设计内容不符合国家有关工程质量标准和规范。总监理工程师随即致函设计单位要求改正并提出更改建议方案。设计单位研究后,口头同意了监理工程师的更改方案,总监理工程师随即将更改的内容写成监理指令通知甲施工单位执行
下面语句中标点符号使用有误的是()。
下列说法正确的是()。
下图是数字信号处理器(DSP)的典型应用方式,其中的①、②和③分别是()。
Theofficial_______theinterviewonthesensitiveissue.
最新回复
(
0
)