首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
在绩效评价中最常用的评价方式是( )
在绩效评价中最常用的评价方式是( )
admin
2015-05-20
43
问题
在绩效评价中最常用的评价方式是( )
选项
A、客户评价
B、自我评价
C、上级评价
D、同级评价
答案
C
解析
上级评价又称主管评价，即由各级主管对直接下属进行绩效评价。这是绩效评价中最常用的方式。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/EJIv777K
本试题收录于：
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
企业定员的新方法不包括()。
()结构适合于经营规模大、生产经营业务多元化、市场环境差异大、要求较强适应性的企业。
劳动争议处理的原则不包括()。
岗位评价与薪酬的比例关系如图5—1所示，其中直线A与直线B的关系为()。
进行培训需求分析时需评估员工的实际绩效，评估依据有()。
如果某企业提倡团队合作的价值观，那么合理的薪酬管理原则为()。
反应层面的评估是对培训效果的最基本评估，主要的测试方法为()
在管理技术上，现代人力资源管理()。
下列属于《中华人民共和国反不正当竞争法》规定的不正当竞争行为是()。
违反《中华人民共和国反不正当竞争法》规定的行为有()
随机试题
基托产生气泡的原因包括
A．20～30GyB．30～40GyC．40～50GyD．50～60GyE．60～70Gy晚期NSCLC脑转移的照射剂量为
患者，女性，55岁，下班后感到心慌，数脉搏发现每隔两个正常的搏动出现1次过早的搏动，此脉搏为
建立现代企业制度的基本前提是()。
2015年某企业支付8000万元取得10万平方米的土地使用权，新建厂房建筑面积6万平方米，工程成本2000万元，2016年4月底竣工验收，对该企业征收房产税的房产原值是()万元。
影响员工绩效的外因包括()等。
如图所示，在水平面内固定着足够长且光滑的平行金属轨道，轨道间距L=0．40m，轨道左侧连接一定值电阻R=0．80Ω。将一金属导线ab垂直放置在轨道上形成闭合回路，导线ab的质量m=0．10kg，电阻r=0．20Ω，回路中其余电阻不计。整个电路处在磁感应强度
根据我国《治安管理处罚法》规定，治安管理处罚的种类有()。
A、 B、 C、 D、 D
______thelanguageinthetown,hefoundithardtogetapieceofwork.
最新回复
(
0
)
