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赵某是某煤矿企业的负责人,他明知部分矿井不具备安全生产条件,仍安排工人下井工作,即使经有关部分提醒后,仍未对事故隐患采取措施。 2014年6月工人下井生产时,因使用的电煤钻接线处失爆,产生电火花,引起瓦斯爆炸,造成一人死亡三人受伤。事故发生后赵某并没有上报
赵某是某煤矿企业的负责人,他明知部分矿井不具备安全生产条件,仍安排工人下井工作,即使经有关部分提醒后,仍未对事故隐患采取措施。 2014年6月工人下井生产时,因使用的电煤钻接线处失爆,产生电火花,引起瓦斯爆炸,造成一人死亡三人受伤。事故发生后赵某并没有上报
admin
2021-12-07
56
问题
赵某是某煤矿企业的负责人,他明知部分矿井不具备安全生产条件,仍安排工人下井工作,即使经有关部分提醒后,仍未对事故隐患采取措施。
2014年6月工人下井生产时,因使用的电煤钻接线处失爆,产生电火花,引起瓦斯爆炸,造成一人死亡三人受伤。事故发生后赵某并没有上报给上级部门,擅自清理了现场,并很快复工。
根据上述情境,请回答以下问题:
该企业在安全生产管理方面存在哪些问题。
选项
答案
企业的重大劳动安全卫生事故是劳动关系中突发事件的第一种表现形式,该企业的安全事故属于第二类,即矿山安全事故。矿山开采和作业场所的安全事故,如冒顶、滑坡、塌陷、爆炸等。该企业在安全生产管理方面存在的问题包括: (1)因未能有效地执行国家劳动安全规程,致使1人死亡,3人受伤的重大劳动安全生产事故。 (2)此外,对于煤矿企业,安全生产是重中之重。 (3)然而企业在安全管理方面,负责人对安全管理抱有侥幸心理,更缺乏在全体员工中树立安全意识; (4)企业也没有依照相关要求,提前编制生产经营单位应急预案,这些都为安全生产埋下了严重的隐患。
解析
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企业人力资源管理师一级专业技能题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师一级专业技能
企业人力资源管理师
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