员工小王工作一贯踏踏实实，因此他肯定绩效优异。这是绩效评估中的( )。

admin2020-01-14 73

问题员工小王工作一贯踏踏实实，因此他肯定绩效优异。这是绩效评估中的( )。

选项 A、晕轮误差
B、相容误差
C、逻辑误差
D、独具误差

答案A

解析晕轮误差又称为晕轮效应、晕圈错误、光环效应，指在考评中，因某一个人格上的特征掩蔽了其他人格上的特征。

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企业人力资源管理师二级理论知识

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