首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
下列属于中级技术知识型人才的是( )。
下列属于中级技术知识型人才的是( )。
admin
2021-12-07
43
问题
下列属于中级技术知识型人才的是( )。
选项
A、技术保障的专家
B、技术攻关的骨干
C、技术团队的领导者
D、技术创新的引导者
E、技术标准监督的检查者
答案
A,B
解析
由技术知识型人才层级结构图可以看出,技术知识型人才包括:技术项目的组织者;技术攻关的骨干;技术保障的专家;技术标准设计的改进者。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Esnv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
培训的()主要采用现场观察和原始记录等方法来进行评估。
下列关于岗位评价的说法错误的是()。
为了打造学习型组织,A公司规定每年的培训经费为公司毛利的2%,将其是否使用到位作为考核人力资源部的一项指标。2013年初公司预计全年的毛利为2000万元,因此其培训费用预算为40万元。公司人力资源部根据员工的状况以及职业生涯规划要求制定了相应的培训计划。但
某知名科技公司对员工绩效考评制度进行了调整,取消了以往七个等级(A、B、C、D、E、F、G)的评等方式,取而代之是四级(1、2、3、4)评等方式。员工如被评定为1等,说明该员工超越了原定目标;如果评为4等,说明该员工业绩很差。数据显示被评为4等的员工所占比
工资集体协商时,协商双方在协商开始前()日内,提供与工资集体协商有关的真实情况和资料。
某企业在该地区是一个民营企业,生产的产品是市场上紧俏的产品。企业领导为赚取更大的利润,要求员工积极努力地生产,但是企业员工工资水平仅高于当地最低工资水平一点。员工加班加点,长期疲劳造成事故多发。员工多次向人力资源和社会保障部投诉企业,经调解决定集体协商解决
按照《劳动合同法》的规定,在劳务派遣中,劳务派遣单位应当与被派遣劳动者之间依法订立()。
劳动关系当事人基于集体合同、劳动合同约定的权利与义务所发生的争议属于()。
某一测试问卷中有一道“你对Java语言的掌握程度如何?”的题,选项为“A精通;B善于;C尚可”,在这里,“精通”、“善于”、“尚可”是指()。(2007年11月二级真题)
不宜团体施测,需要花费大量时间的测试是()。
随机试题
甲型肝炎的主要传播途径是
大多数质粒在自然状态下是一种
A.不伤害原则B.有利原则C.尊重原则D.公正原则E.自主原则哪项原则体现医生对患者人格的尊重
A、系统病史的收集B、口腔病史及牙周病史C、咬合功能的检查D、牙周探诊E、牙齿松动度的检查在进行牙周组织病变检查时,首先应该考虑的是
背景资料:某大型水电站工地,施工单位A在重力坝浇筑过程中,管理人员只在作业现场的危险区悬挂了警示牌,夜间施工时,却发生了高空坠落死亡3人的事故。工程建设期间,还时常发生当地群众到建设管理单位及施工工地大量聚集事件。当工程某隐蔽部位的一道工序施工结束,在未
多点相关定位系统需使用()。
K企业专门从事甲、乙两种产品的生产,有关这两种产品的基本资料如表1所示:K企业每年制造费用总额为20000元,甲、乙两种产品复杂程度不一样,耗用的作业量也不一样。K企业与制造费用相关的作业有5个,为此设置了5个成本库,有关制造费用
世界旅游组织预测,到2015年中国将成为世界上第________大旅游接待国,第________大旅游客源国。
行政执行的原则不包括()。
清朝顺治年间颁布的()是清朝第一部完整的成文法典。
最新回复
(
0
)