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职业资格
岗位评价中的权重系数的作用主要有( )
岗位评价中的权重系数的作用主要有( )
admin
2019-07-25
39
问题
岗位评价中的权重系数的作用主要有( )
选项
A、便于评价结果的汇总
B、反映工作岗位的性质和特点
C、使同类岗位的不同要素的得分可以进行比较
D、使不同类岗位的同一要素的得分可以进行比较
E、使不同类岗位的不同要素的得分可以进行比较
答案
A,B,C,D,E
解析
权重系数的作用如下:
(1)反映工作岗位的性质和特点,突出不同类别岗位的主要特征;
(2)便于评价结果的汇总;
(3)使同类岗位的不同要素的得分可以进行比较;
(4)使不同类岗位的同一要素的得分可以进行比较;
(5)使不同类岗位的不同要素的得分可以进行比较。
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企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
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