甲研究所聘请专业权威专家乙从事关于结核病的研究。在研究期间,双方因经费问题产生歧义,乙与2010年5月辞职到丙研究所。2011年3月。乙成功发现了如何精确诊断结核病的方法,并研究出一种高效预防结核病的中药制品。据此,下列哪一说法是正确的?

admin2015-09-16  38

问题 甲研究所聘请专业权威专家乙从事关于结核病的研究。在研究期间,双方因经费问题产生歧义,乙与2010年5月辞职到丙研究所。2011年3月。乙成功发现了如何精确诊断结核病的方法,并研究出一种高效预防结核病的中药制品。据此,下列哪一说法是正确的?

选项 A、发现了如何精确诊断结核病的方法,专利权属丙公司
B、发现了如何精确诊断结核病的方法,专利权属甲公司
C、研究出一种高效预防结核病的中药制品,专利权属丙公司
D、研究出一种高效预防结核病的中药制品。专利权属甲公司

答案D

解析 根据《专利法》第25条规定:“对下列各项,不授予专利权:(一)科学发现;(二)智力活动的规则和方法;(三。)疾病的诊断和治疗方法;(四)动物和植物品种;(五)用原子核交换方法获得的物质;(六)对平面印刷品的图案、色彩或者二者的结合作出的主要起标识作用的设计。对前款第(四)项所列产品的生产方法,可以依照本法规定授予专利权。”可知,疾病的诊断和治疗方法不适用于专利保护,A、B项均属不能授予专利权,故A、B项错误。
    根据《专利法》第6条规定:“执行本单位的任务或者主要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造为职务发明创造。职务发明创造申请专利的权利属于该单位;申请被批准后,该单位为专利权人。非职务发明创造,申请专利的权利属于发明人或者设计人;申请被批准后,该发明人或者设计人为专利权人。利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造,单位与发明人或者设计人订有合同。对申请专利,的权利和专利权的归属作出约定的,从其约定。”《专利法实施细则》第12条规定:“专利法第六条所称执行本单位的任务所完成的职务发明创造,是指:(一)在本职工作中作出的发明创造;(二)履行本单位交付的本职工作之外的任务所作出的发明创造;(三)退休、调离原单位后或者劳动、人事关系终止后1年内作出的。与其在原单位承担的本职工作或者原单位分配的任务有关的发明创造。专利法第六条所称本单位,包括临时工作单位;专利法第六条所称本单位的物质技术条件,是指本单位的资金、设备、零部件、原材料或者不对外公开的技术资料等。”乙跳槽至丙公司不足1年,专利申请权应属甲公司,故C项错误。D项正确。
    综上所述。本题正确答案为D项。
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