首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
企业薪酬管理应遵循( )。
企业薪酬管理应遵循( )。
admin
2012-07-29
56
问题
企业薪酬管理应遵循( )。
选项
A、对内具有公正性原则
B、对成本具有控制性原则
C、对外具有竞争力原则
D、对员工具有激励性原则
E、体现劳动差别的原则
答案
A,B,C,D
解析
薪酬管理的原则是一个企业给员工传递信息的渠道,也是企业价值观的体现。目前企业普遍认为进行有效的薪酬管理应遵循以下原则;①对外具有竞争力原则;②对内具有公正性原则;③对员工具有激励性原则;④对成本具有控制性原则。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/HWov777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
《产品质量法》规定,如有()情形之一者,生产者和销售者应当负有赔偿责任。
某企业每年都为“希望工程”捐款,这是赞助活动中的()方式。
()是通过销售指标绝对数值的对比确定数量差异的一种方法。
企业对终端工作人员的管理表现在()。
抽样方法大体上可分为两大类:一是随机抽样方法,二是非随机抽样方法。下列各种方法中属于非随机抽样方法的是()。
某企业生产的彩色喷墨打印机售价较低,而其生产的配套墨盒价格在同类产品中价格较高,这种定价属于()。
()是指根据销售人员所在地域的大小与顾客的购买能力来分配目标销售额。
()是一种正规的课堂教学培训方法。
减少佣金、推迟交货或终止关系等属于()。
劳动法规定,劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过()。
随机试题
依据最高国家权力的归属及最高国家权力机关的产生方式和任期,我们可把历史上出现过的国家分为()。
婴儿窦性心动过速时,心率超过
多层螺旋CT与单层螺旋CT相比,硬件方面最大的改进是
A.安神定志丸B.天王补心丹C.归脾汤D.黄连温胆汤E.参附汤快速性心律失常之气血不足证应选用的治疗方药是
具有促进排便作用的药物是()。
受力体一点处的应力状态如图5—6—4所示,该点的最大主应力σ1为()。[2009年真题]
募集说明书约定可转换公司债券转股价格向下修正条款的,应当同时约定()
海洋是地球生命的摇篮,是人类生存与可持续发展的重要空间。建设数字海洋,就是充分运用高科技手段,有效获取和利用信息,实现海洋信息化。在科学家们看来,数字海洋是通过立体化、网络化、持续性的全面观测海洋,获取海量数据来构建一个虚拟的海洋世界。它能够将海洋化学、生
设讨论当a,b取何值时,方程组AX=b无解、有唯一解、有无数个解,有无数个解时求通解.
AletaSt.Jamesisthelatestcelebritytoenterthe"Areyouevertoooldtohaveababy?"sweepstakes.St.Jamesisasingera
最新回复
(
0
)