首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
外部招聘的优势包括( )。
外部招聘的优势包括( )。
admin
2014-01-17
30
问题
外部招聘的优势包括( )。
选项
A、带来新思想和新方法
B、树立形象的作用
C、外部招聘成本比较小
D、存在着较小风险
E、有利于招聘一流人才
答案
A,B,E
解析
外部招聘的优势包括:带来新思想和新方法;有利于招聘一流人才;树立形象的作用。相对于内部选拔而言,外部招聘成本比较大,也存在着较大的风险。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Jwov777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
恒丰公司举办了一次为期3天的培训,培训学员20人。为了更好地做好培训工作,培训前用了2天调研,在培训之后一个月,三个月和半年分别进行了3次评估跟踪,每次3天,各部门费用标准如下:培训前期地调研费用1500元/天,讲师费用10000元/天,讲师交通及食宿费用
由于当地经济文化的发展,地处某市繁华市区的桢隆制鞋厂决定到远离市区15公里的郊区另建新厂。该厂因此召开全厂大会,动员员工到新厂上班,并提前60天向员工发放了变更劳动合同通知书,分别与员工办理变更劳动合同的手续。王平是一位在该厂工作了15年的工人,
罗伯新近被任命为SWEETWATER州立大学行政事务副校长,上任伊始他就面临着严重的问题。3周前,校长就告诉他,他首先要做的事情之一就是改进该校的秘书和勤杂人员的工作绩效评估系统。该校绩效评价系统的主要问题是,它将工作绩效评价结果与年底的工资晋级联系在一起
某公司的制度工作日长度为7小时,2007年3月份该公司对其员工小王进行工作日写实。写实结果如表1-6所示。(2007年11月四级真题)请计算3月份小王的出勤率和工作日利用率。
简述绩效考评数据分析的方法有哪些?
()属于人力资源组织开发的目标。
在信息的采集方法中,调查人员到现场对调查对象的行为、言论、反应、感受等进行观察、调查、记录,收集具有关资料的方法属于()。
标准化心理测验具有的优点有()。
你在马路边摆了个货摊以贴家用,一个年老体衰的社区老太太前来劝阻,说你影响交通和市容,但她看起来不会硬要赶走你,你会()。
()即根据城镇居民家计调查资料,确定一定比例的最低人均收入户为贫困户,统计出贫困户的人均生活费用支出水平,乘以每一就业者的赡养系数,再加上一个调整数。
随机试题
在编辑Word2010文档时,输入的新字符总是覆盖文档中已输入的字符,这时()
砂仁、豆蔻均具有的作用是()
下列各项,与海藻相反的药物是
腐殖质是()
中性点经消弧线圈接地系统中一般采用()。
下列关于公司减少注册资本的表述中,不符合公司法律制度规定的是()。
作为第一部全国性的物业管理法规,《物业管理条例》的立法宗旨为()
下列文学常识说法正确的一项是()。
在数据库表上的字段有效性规则是( )。
程序运行时,拖动滚动条上的滚动框,则所触发的事件是
最新回复
(
0
)