首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
在管理体制上，现代人力资源管理属于( )。(2007年5月三级真题)
在管理体制上，现代人力资源管理属于( )。(2007年5月三级真题)
admin
2013-08-13
42
问题
在管理体制上，现代人力资源管理属于( )。(2007年5月三级真题)
选项
A、主动开发型
B、以事为中心
C、被动反应型
D、以人为中心
答案
A
解析
在管理体制上，传统的劳动人事管理多为被动反应型，按部就班，强调按领导意图办事；现代人力资源管理多为主动开发型，根据组织的现状和未来，有计划、有目标地开展工作。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Mtov777K
本试题收录于：
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
()的实际作用就是为营销决策提供依据。
商务谈判中，常用的限制性因素主要有()。
独家销售代理的特点是()。
消费者在选择卖主时，真正看重的是顾客让渡价值。顾客让渡价值是()的差额。
完全根据调查人员方便与否来决定样本的抽样方法是()。
简要介绍培训成本信息的采集和收益分析的方法。
图2-1显示了某地多家企业行政人员、专业人员、管理人员和保洁人员的招聘信息发布渠道使用情况：
(1)你认为T公司现在采用的计时制工资制度，不论员工生产效率，一律以工作时间乘每小时工资率计酬，是否合理?请说明之。(2)你认为新的工资制度是否合理?请说明之。
HM公司是一家从事进出口贸易的公司。该公司自创立以来，通过大家的共同奋斗与不懈努力，公司得以迅猛的发展，规模不断扩大，业务收入与日俱增。然而，就是在这种态势下，公司领导却感觉到大家的工作积极性远不如企业发展初期那样高涨，反而有逐步下降的趋势。公司总
人口年龄结构对劳动力供给的影响主要表现在()。
随机试题
微动脉()
安全标志由图形符号、安全色和(或)安全对比色、几何形状(边框)或附以简短的文字组合构成，用于传递与安全及健康有关的特定信息或使某个对象或地点变得醒目。下列关于安全标志要求的说法中，正确的是()。
当这些孩子成为成年人时，他们会发现很难自己安排计划。
妊娠期高血压疾病的基本病理生理变化是________，全身各系统各脏器灌流减少，对母儿造成危害，甚至导致母儿死亡。
A.眶下间隙B.颊间隙C.咬肌间隙D.翼下颌间隙E.颞下间隙位于咬肌与下颌支外侧骨壁之间的间隙是
个人贷款的对象为自然人和法人。()
在学校组织的大合唱中，如果增加一至两个人，小明感觉不到音量的变化，如果增加到十个人左右，小明就能明显感觉到音量的变化。这种刚刚能使小明感觉到音量变化的最小差异称()。
()对于灿烂相当于巧对于()
某高校生命科学学院共有教师50人，其中：①有的教师具有博士学位；②有的教师不具有博士学位：③张老师不具有博士学位。上述三个条件中有一个条件为真，两个条件为假，则该学院中具有博士学位的老师有：
(1)Thepoundingrainbeganinthemiddleofthenight.ThepeopleofJackson,Ohioawoketothesoundthenwentbacktosleep.T
最新回复
(
0
)
