首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
我国劳动立法规定集体合同为__________合同,期限为__________。( )(2006年5月二级真题)
我国劳动立法规定集体合同为__________合同,期限为__________。( )(2006年5月二级真题)
admin
2013-08-05
54
问题
我国劳动立法规定集体合同为__________合同,期限为__________。( )(2006年5月二级真题)
选项
A、定期;1年
B、不定期;1年以上
C、定期;1~3年
D、不定期;3年以上
答案
C
解析
集体合同均为定期合同,我国劳动立法规定集体合同的期限为1~3年。期限过短,不利于劳动关系的稳定,而且加大集体协商的成本;期限过长,不利于适应实际情况的变化和劳动权益的保障。在集体合同的期限内双方可以根据集体合同的履行情况,对集体合同进行修订。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/NGIv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
用人单位内部劳动规则的内容包括()。
以下属于国家基本劳动制度的有()。
从业人员做到坚持原则,要()。
休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的()的工资报酬。
在面试过程中,面试考官可以考察应聘者()
下列有关培训制度的推行与完善说法错误的是()
例会制度的优点不包括()
()为招聘、选拔、任用合格的员工奠定了基础。
某公司在人员选拨过程中,为了有效评定应聘者的能力特征和发展潜力,决定采用心理测试方法对应聘者进行心理测评。试问:心理测试所包含的具体内容是什么?
笔试的缺点在于()。
随机试题
AboutsixyearsagoIwaseatinglunchinarestaurantinNewYorkCitywhenawomanandayoungboysatdownatthenexttable.
目标管理的描述,正确的是
患者女性,30岁,G3P1,平素月经规律。停经50天,阴道流血5日伴腹痛,阴道排出组织物。检查见宫颈口松,宫体软,无压痛,附件无压痛。本例最可能的诊断为
"相傅之官"指的是()
老年急腹症患者的临床特点不包括
混凝土立方体劈裂抗拉强度试验中,混凝土强度等级为(240时的加荷速率为()。
下列给排水管道的管材中属于柔性管道的有()。
Nottingham公司的财务主管要求其手下的会计师编制明年企业现金流和期末现金状况的详细报告。相应地,该财务主管还要求编制现金预算、预计现金流量表、从客户处收回现金的详细列表和支付采购货款的详细列表。以下哪项正确识别了该会计师最先和最后需要编制
某投资者有资金10万元,准备投资于为期3年的金融工具若投资年利率为8%,请分别用单利和复利的方法计算其投资的未来值()
1994年以后中央对地方税收返还额的递增系数为增值税和消费税增长率的()。
最新回复
(
0
)