企业内部劳动关系管理制度制定的主体是( )。

admin2009-11-27 83

问题企业内部劳动关系管理制度制定的主体是( )。

选项 A、国家
B、企业主管部门
C、企业
D、企业与工会

答案C

解析企业内部劳动规则以企业为制定的主体，以企业公开、正式的行政文件为表现形式，只在本企业范围内适用。制定内部劳动规则是用人单位的单方法律行为，制定程序虽然应当保证劳动者的参与，但是最终由单位行政决定和公布。

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企业人力资源管理师四级理论知识

企业人力资源管理师

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